Jobbeschreibung
Firmenbeschreibung
Die Bernhauser Bank, die etwas andere Bank, ist eine erfolgreiche markt- und kundenorientierte Kreditgenossenschaft mit einem Marktvolumen von über 1.200 Mio. Euro sowie 60 Mitarbeitern und wir wachsen stetig!
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Termin einen
Personalreferent (m/w/d)
mit Schwerpunkt Ausbildung in Vollzeit
Ihre Aufgaben
- Verantwortung für die Organisation und Durchführung der Berufsausbildung und des Dualen Studiums, insbesondere individuelle und berufsbegleitende Förderung und Betreuung der Auszubildenden
- Rekrutierung unserer neuen Auszubildenden und Praktikanten
- Unterstützung bei der Personalbetreuung und -administration unserer Mitarbeiter
- Unterstützung beim Recruiting- und Onboarding-Prozess
- Eigenständige Koordination von Prozessen bei personellen Änderungen, wie Eintritten, Austritten und Versetzungen
- Verantwortung für die Fehlzeiten-, Seminar- und Reisekostenverwaltung sowie das Bewerbermanagement
Ihr Profil
- abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, idealerweise ergänzt um eine Weiterbildung
- Berufserfahrung im Personalbereich, idealerweise im Bank- oder Finanzwesen, zeichnet Sie aus
- Ausbildereignung
- Vertrauenswürdigkeit und Loyalität
- Eigeninitiative, Kommunikationsstärke und Empathie
- Leistungsbereitschaft, Flexibilität und hohes Qualitätsbewusstsein
- zuverlässige, strukturierte und eigenständige Arbeitsweise
Wir bieten Ihnen
- ein vielseitiges, interessantes und verantwortungsvolles Aufgabenfeld
- sehr gute Verkehrsanbindung, 150 m bis zum S- und Busbahnhof
- Vorteile einer Regionalbank wie bspw. breites Aufgabenspektrum, kurze Entscheidungswege mit flachen Hierarchien und sicherer Arbeitsplatz
- 30 Tage Jahresurlaub
- flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- gute Perspektiven für eine fachliche und persönliche Weiterentwicklung
- Zuschuss zur eigenen Altersvorsorge sowie Mitarbeiterkonditionen bei Bankprodukten und Verbundpartnern
- Mitarbeiterevents und betriebliche Gesundheitsförderung
Wenn es Sie reizt, Ihre Kompetenz in dieser attraktiven Position einzubringen und gemeinsam mit uns die Zukunft zu gestalten, dann freuen wir uns auf Ihre Onlinebewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und dem frühestmöglichen Eintrittstermin an unsere Personalleiterin Ute Fischer.
Vollzeit-Job in Filderstadt [Unbefristet]
Jetzt bewerben
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Die Bernhauser Bank, die etwas andere Bank, ist eine erfolgreiche markt- und kundenorientierte Kreditgenossenschaft mit einem Marktvolumen von über 1.200 Mio. Euro sowie 60 Mitarbeitern und wir wachsen stetig!
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Termin einen
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mit Schwerpunkt Ausbildung in Vollzeit
Ihre Aufgaben
- Verantwortung für die Organisation und Durchführung der Berufsausbildung und des Dualen Studiums, insbesondere individuelle und berufsbegleitende Förderung und Betreuung der Auszubildenden
- Rekrutierung unserer neuen Auszubildenden und Praktikanten
- Unterstützung bei der Personalbetreuung und -administration unserer Mitarbeiter
- Unterstützung beim Recruiting- und Onboarding-Prozess
- Eigenständige Koordination von Prozessen bei personellen Änderungen, wie Eintritten, Austritten und Versetzungen
- Verantwortung für die Fehlzeiten-, Seminar- und Reisekostenverwaltung sowie das Bewerbermanagement
Ihr Profil
- abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, idealerweise ergänzt um eine Weiterbildung
- Berufserfahrung im Personalbereich, idealerweise im Bank- oder Finanzwesen, zeichnet Sie aus
- Ausbildereignung
- Vertrauenswürdigkeit und Loyalität
- Eigeninitiative, Kommunikationsstärke und Empathie
- Leistungsbereitschaft, Flexibilität und hohes Qualitätsbewusstsein
- zuverlässige, strukturierte und eigenständige Arbeitsweise
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- ein vielseitiges, interessantes und verantwortungsvolles Aufgabenfeld
- sehr gute Verkehrsanbindung, 150 m bis zum S- und Busbahnhof
- Vorteile einer Regionalbank wie bspw. breites Aufgabenspektrum, kurze Entscheidungswege mit flachen Hierarchien und sicherer Arbeitsplatz
- 30 Tage Jahresurlaub
- flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- gute Perspektiven für eine fachliche und persönliche Weiterentwicklung
- Zuschuss zur eigenen Altersvorsorge sowie Mitarbeiterkonditionen bei Bankprodukten und Verbundpartnern
- Mitarbeiterevents und betriebliche Gesundheitsförderung
Wenn es Sie reizt, Ihre Kompetenz in dieser attraktiven Position einzubringen und gemeinsam mit uns die Zukunft zu gestalten, dann freuen wir uns auf Ihre Onlinebewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und dem frühestmöglichen Eintrittstermin an unsere Personalleiterin Ute Fischer.
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