Jobbeschreibung
JDE Peet's ist das weltweit größte reine Kaffee- und Teeunternehmen mit Hauptsitz in den Niederlanden. Seit mehr als 265 Jahren ist JDE von der Überzeugung inspiriert, dass es erstaunlich ist, was bei einer Tasse Kaffee alles passieren kann. Heute entfesselt JDE die Möglichkeiten von Kaffee und Tee in mehr als 100 Ländern mit einem Portfolio von über 50 Marken, darunter Jacobs, Senseo, Tassimo, L'OR, Douwe Egberts, OldTown, Super, Pickwick und Moccona.
Wie ist es, bei JDE Peet's zu arbeiten?
Wir sind stolz auf unsere leidenschaftlichen, engagierten Mitarbeitenden, die den Status quo herausfordern und in allem, was sie tun, ihr Bestes geben. Unser Ziel ist einfach, aber ehrgeizig – JDE Peet's: A coffee & tea for every cup!
Bei JDE Peet's mischen wir nicht nur mit – wir mischen uns ein. Jeden Tag sind wir fortschrittlich in unseren Ansichten, ehrgeizig in unserem Wesen, einfallsreich in unserem Handeln und entschlossen in unserem Vorgehen, um allen Menschen auf der ganzen Welt besondere Kaffee- und Teemomente zu bieten.
Human Resources Specialist (w|m|d)
STARTTERMIN: 15.03.2025
STANDORT: Elmshorn
BEFRISTUNG: 2 Jahre als Elternzeitvertretung
ARBEITSZEIT: 18,5 h / Woche – Gleitzeit
Als HR Specialist (w|m|d) sind Sie verantwortlich für die aktive Mitarbeit in der Konzeption, Umsetzung und Kontrolle aller personalwirtschaftlicher Maßnahmen unter Beachtung gesetzlicher, tariflicher und betrieblicher Belange. Weiter gehören zu Ihren Aufgaben:
- Recruitment auf Grundlage der Personalplanung (auch in englischer Sprache) und den Anforderungen der Fachbereiche, Unterstützung bei der optimalen Einsatz- und Nachfolgeplanung
- Erste Ansprechperson für Mitarbeiteranfragen in Zusammenarbeit mit den Führungskräften sowie individuelle Hilfestellung in allen personellen, arbeitsrechtlichen und sozialen Fragen
- Eigenverantwortliche Bearbeitung der elektronischen Zeitwirtschaft und Schnittstelle zum HR Service Center sowie der Payroll
- Erstellung relevanter Unterlagen für den Betriebsrat und Teilnahme an BR-Sitzungen
- Personalplanung und ‑controlling im Rahmen des MOS und des jährlichen AOP, Erstellung von Statistiken (Personalkosten, Krankenquoten, Mehrarbeiten etc.)
Für diese Rolle als Human Resources Specialist (w|m|d) suchen wir jemanden, der die folgenden Fähigkeiten und Erfahrungen hat:
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (idealerweise Personalkauffrau/-mann, Personaldienstleistungskauffrau/-mann und/oder personalspezifische Zusatzausbildung) oder abgeschlossenes Studium (z. B. BWL, Psychologie, Soziologie, Personalfachwirt)
- erste Berufserfahrung im Personalbereich wünschenswert
- Anwenderkenntnisse der MS-Office-Produkte sowie idealerweise in einem Zeitwirtschaftssystem (Loga/ADP oder SAP)
- Sehr gute Kommunikationsfähigkeit und Serviceorientierung
- Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Eine Umgebung, in der Sie Ideen verwirklichen, auf Ihre Kollegen zählen und mit uns die Zukunft des Kaffees gestalten können
- Verschiedene Angebote zur Gesundheitsförderung inkl. Sozialberatung
- Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- Weihnachts- und Urlaubsgeld, Kaffeedeputat, EGYM Wellpass, iPad, kostenloses Obst, Wasser und Kaffee – und vieles mehr!