Jobbeschreibung
Das BBK ist die Leitbehörde des Bundes für nationales Krisenmanagement in Deutschland. Wir sichern die Qualität des Krisenmanagements in einer zentralen Koordinierungsrolle mit föderalen, internationalen und sektorübergreifenden Partnerinnen und Partnern. Angesichts dieser Aufgabe wächst unser interdisziplinäres Team stetig. Wir suchen engagierte Fachkräfte, die mit uns Deutschland krisenfester machen wollen.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet
eine Referentin / einen Referenten (w/m/d)Entgeltgruppe E 14 TVöD (Bund)
im Referat B.5 Ergänzende Zivilschutzausbildung
am Dienstort Bad Neuenahr-Ahrweiler.
- Konzeption und Weiterentwicklung – Sie erarbeiten Bildungskonzepte für die verschiedenen Ausbildungsmaßnahmen der ergänzenden Zivilschutzausbildung vor dem Hintergrund des Ziels der Zivilschutztauglichkeit.
- Ergänzende Ausbildungsunterlagen – Sie erarbeiten in interdisziplinären Teams Ausbildungsunterlagen für die ergänzende Ausstattung des Bundes und bringen Ihren bildungswissenschaftlichen Hintergrund mit ein.
- Erfolgskontrolle – Sie optimieren die verschiedenen Maßnahmen der Erfolgskontrolle der ergänzenden Zivilschutzausbildung und setzen diese um.
- Sie haben ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master/Diplom) mit einem bildungswissenschaftlichen Hintergrund (z. B. Erwachsenenbildung). Alternativ verfügen Sie über die Laufbahnbefähigung für den höheren Dienst in der Bundesverwaltung.
- Sie haben bereits mehrjährige relevante hauptberufliche Erfahrung auf Masterniveau in der Konzeption von Ausbildungsmaßnahmen.
- Erfahrung in der Projektarbeit in interdisziplinären Teams.
- Vorteilhaft sind berufliche oder ehrenamtliche Erfahrungen im Katastrophen- und Bevölkerungsschutz.
- Fließende schriftliche und mündliche Deutschkenntnisse (gem. C 2 GER) und Englischkenntnisse (gem. B 1 GER) runden Ihr Profil ab.
- Sie arbeiten strukturiert und ergebnisorientiert.
- Sie haben Freude an der Zusammenarbeit in einem interdisziplinären Team.
- Sie kommunizieren kompetent und treten adressatengerecht auf.
- Mehrtägigen Dienstreisen stehen Sie offen gegenüber.
- Da unsere Aufgaben sicherheitsrelevant und ereignisorientiert sind, benötigen wir zwingend Ihre Bereitschaft zur erweiterten Sicherheitsüberprüfung und zur Mitwirkung in der Krisenorganisation des BBK.
- Bewerbung von Beamtinnen und Beamten – Sollten Sie sich in einem Beamtenverhältnis befinden, übernehmen wir Sie bis zur Besoldungsgruppe A 14 statusgleich im Wege einer Abordnung mit dem Ziel der Versetzung.
- Verbeamtung – Wir bieten bei Vorliegen der individuellen Voraussetzungen die Übernahme in ein Beamtenverhältnis an.
- Weiterbildung – Selbstverständlich fördern wir Sie durch gezielte persönliche und fachliche Weiterbildung.
- Flexible Arbeitszeit/Teilzeit/ortsunabhängiges Arbeiten - Sie gestalten Ihre Arbeitszeit im Rahmen unserer Regelungen und in Absprache mit Ihrem Team individuell. An feste Kernarbeitszeiten sind Sie nicht gebunden und haben zudem die Möglichkeit, bis zu 60 % mobil zu arbeiten. Gerne vereinbaren wir mit Ihnen ein an Ihre Bedürfnisse angepasstes Teilzeitmodell.
- Jobticket – Der Schutz von Umwelt und Klima ist uns wichtig. Für Ihren Weg zur Arbeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln bieten wir ein Jobticket und übernehmen einen Teil der Kosten.
- Wohnungswechsel – Wenn Sie bisher nicht in unserem Einzugsbereich wohnen und für Ihre Tätigkeit bei uns ein Umzug notwendig wird, unterstützen wir Sie durch Trennungsgeld, Umzugskostenvergütung und Wohnungsfürsorge.
Das ist uns wichtig
- Diversität und Chancengleichheit – sind Bestandteil unserer Personalpolitik. Deshalb freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen aller Geschlechter und Nationalitäten.
- Gleichstellung von Frauen und Männern – haben wir uns zum Ziel gesetzt. Wir begrüßen deshalb ausdrücklich Bewerbungen von Frauen.
- Schwerbehinderte Menschen – berücksichtigen wir bei gleicher Eignung vorrangig. Wir verlangen lediglich ein Mindestmaß an körperlicher Eignung.
- Work-Life-Balance – unterstützen wir auf vielfältige Art.