Power Platform Entwickler (d/w/m)

LCS Consulting und Service GmbH

Jobbeschreibung

Die LEG SE ist mit rund 167.000 Mietwohnungen und rund 500.000 Bewohnern ein führendes börsennotiertes Wohnungsunternehmen in Deutschland. Das Unternehmen unterhält acht Niederlassungen und ist darüber hinaus an ausgewählten Standorten mit persönlichen Ansprechpartnern vor Ort vertreten. Aus ihrem Kerngeschäft Vermietung und Verpachtung erzielte die LEG SE im Geschäftsjahr 2023 Erlöse von 1,241 Milliarden Euro bei einer Durchschnittsmiete von 6,58 Euro (l-f-l) pro Quadratmeter. Mit einem Anteil von rund einem Fünftel Sozialwohnungen und ihrem kontinuierlichen Einsatz für effizienten Klimaschutz in der Wohnungswirtschaft, u.a. mit der Gründung grüner, digitaler Start-ups für die smarte Steuerung bestehender Heizanlagen (termios), den Einbau und die Wartung hocheffizienter Luft-Luft-Wärmepumpen (dekarbo) und die digitale, serielle Vollsanierung (RENOWATE), unterstreicht die LEG ihr nachhaltiges Engagement in verschiedenen Bereichen.

Die LCS Consulting und Service GmbH - Unser IT-Dienstleistungsspezialist - zuständig für die IT-Informationstechnologie der LEG-Immobilien-Gruppe - von Managementberatung bis zur Einführung und dem Betrieb aller IT-Lösungen.

Wir suchen zum 1. Juli 2025 oder früher für den Standort Düsseldorf einen

Power Platform Entwickler (d/w/m)


  • Entwicklung und Anpassung von Automatisierungsprozessen und Anwendungen innerhalb der Microsoft Power Platform, basierend auf den Anforderungen unterschiedlicher Fachabteilungen
  • Erstellung und Integration von Chatbots und KI-Assistenten u.a. mit Microsoft Copilot
  • Entwicklung KI-gestützter Lösungen für unterschiedliche Anwendungsbereiche
  • Administration und Monitoring der Power Platform-Umgebungen
  • Erweiterung und Optimierung von Schnittstellen zu verschiedenen Datenquellen mit Power Automate
  • Durchführung von Tests zur Sicherstellung der Funktionalität und Zuverlässigkeit der entwickelten Lösungen
  • Unterstützung der Endanwender bei der Nutzung der Power Platform-Umgebung und anderer Technolog

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der Entwicklung und Implementierung von Lösungen mit der Microsoft Power Platform
  • Fundierte Kenntnisse und praktische Erfahrung in der Nutzung von PowerShell und SAP-Scripting zur Automatisierung von Prozessen
  • Fundierte Kenntnisse in der Entwicklung von Power Apps, Power Automate und dem Einsatz von Microsoft Copilot
  • Erfahrung in der Erstellung und Integration von KI-gestützten Systemen, vorzugsweise mit Microsoft Azure KI-Diensten
  • Ausgeprägte Fähigkeit zur Dokumentation von Softwarelösungen und Prozessen
  • Starke analytische Fähigkeiten und Problemlösungskompetenz
  • Fähigkeit sich flexibel, selbstständig und schnell in neue Technologien und Aufgabenbereiche einzuarbeiten
  • Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und die Fähigkeit, sowohl selbstständig als auch im Team zu arbeiten
  • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Abhängig von Standort und Fachbereich bieten wir:

  • Gesundheitsmanagement Präventive Vorsorgeuntersuchungen, Obstkörbe und betriebsärztlicher Dienst.
  • Great Place To Work? -Na klar! 83% unserer Mitarbeiter bestätigen, dass wir ein sehr guter Arbeitgeber mit den zentralen Werten fair, flexibel und sozial sind.
  • Kommunikation auf Augenhöhe Stetiger, interaktiver Austausch mit Führungskräften und Vorstand. Wir leben flache Hierarchien!
  • LEG-Akademie Umfangreiches Onboarding, Trainingsangebote und Weiterbildungsmaßnahmen z.B. Talentförderung oder Diversitätsprogramme.
  • LEG-Familienservice Beratungsangebote für flexible Kinderbetreuung oder die Pflege von Angehörigen.
  • LEGendäre Teamevents Wir feiern! Sommerfeste, Weihnachtsfeiern oder auch Karneval.
  • Rundum-sorglos-Paket 30 Tage Urlaub und zusätzliche Sonderurlaubstage, neueste Technikausstattung, kostenlose Parkplatzmöglichkeiten, Fahrrad Leasing und Corporate Benefits.
  • Vergütungs- und Arbeitszeitmodelle Top-Konditionen mit attraktivem Festgehalt, leistungsorientierter Vergütung und Mitarbeiteraktienprogramm. Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten, sorgen für eine optimale Work-Life-Balance.
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