Trainee (w/m/d) 4.0 im Bereich IT

DZ BANK AG

Jobbeschreibung

Einstiegstermin

1. Juli oder 1. November 2025 – du entscheidest, wann du starten möchtest.

Starte deine Karriere bei einer Bank, in der du deine persönliche Zukunft und die Zukunft unserer Geschäfts­partner erfolg­reich gestalten kannst. Die DZ BANK ist die zweit­größte Geschäfts­bank Deutschlands, Spitzen­institut der Genossen­schaftlichen FinanzGruppe Volksbanken Raiffeisen­banken, Zentralbank für rund 700 deutsche Genossen­schafts­banken und hat die Holding­funktion für die Unternehmen der DZ BANK Gruppe. Wir sind ein leistungs­starker und verlässlicher Arbeit­geber, der dich mit anspruchs­vollen Aufgaben fordert und dich in deiner Entwicklung voranbringt. Mit Raum, innovative Ideen mit modernen Methoden zu verwirklichen. Mit einem vertrauens­vollen und vorurteils­freien Arbeits­umfeld, in dem mutiges Querdenken und Vorangehen wert­geschätzt wird. Der an die Kraft von Vielfalt und partner­schaftliche Zusammen­arbeit glaubt und wo Erfolg gemein­sam gestaltet wird, gerne auch mit dir.


Der Bereich IT gestaltet die digitale Transformation der DZ BANK und stellt einen effizienten und stabilen Betrieb aller IT-Systeme sicher. Die Teams unter­stützen die Fach­bereiche bei ihrer täglichen Arbeit und entwickeln partner­schaftlich neue Technologien und Prozesse weiter. Das Aufgaben­feld reicht von der Entwicklung mit Java oder C++ über Data Engineering, Anwendungs­management, System­administration, IT Security bis hin zum Projekt­management. DevSecOps, Continuous Delivery, SAP HANA, Blockchain oder Infrastructure as Code (IaC) warten auf dich.

In der IT erwarten dich flache Hierarchien und hohe Ansprüche an moderne Technologien. Du arbeitest in unter­schiedlichen Teams an zukunfts­weisenden Projekten und profitierst von traditionellen genossen­schaftlichen Werten. Du hast viel Freiraum für eigene Entscheidungen und baust dir step by step ein großes Netzwerk auf. Die Zukunft der Banken ist digital. Lust, sie mitzugestalten?

In dem 18-monatigen Traineeprogramm 4.0 mit dem Schwerpunkt Innovation und Digitalisierung lernst du verschiedene Einheiten im Bereich IT der DZ BANK kennen. Parallel arbeitest du in einem inter­disziplinären Trainee­team an einem Digital­projekt mit. In agilen Formaten entwickelst du einen Prototyp. Du wirst von erfahrenen Coaches begleitet, nimmst an einer Learning-Journey und Meilenstein-Workshops teil. So kannst du von Beginn an dein Wissen in der Praxis anwenden sowie Innovationen und Transformations­prozesse mitgestalten. Der Standort deiner Tätigkeit ist Frankfurt.


  • Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Master­studium (Abschluss 2,5 oder besser), bevorzugt in den Fachrichtungen Informatik, Ingenieur­wesen oder Natur­wissen­schaften.
  • Du kannst dich in Deutsch und Englisch (beide mind. C1) schriftlich wie mündlich gut verständigen.
  • Du begeisterst dich für die Weiter­entwicklung von Bankprodukten und -prozessen und bist gerne über aktuelle Tech-Trends und Innovationen im Bankensektor informiert.
  • Die Arbeit in agilen und bereichs­über­greifenden Teams macht dir Spaß. User-Experience ist kein Fremdwort für dich.
  • Du zeigst Eigen­initiative, bist verlässlich, erfasst schnell neue Aufgaben­stellungen und stehst zu deinen Fähig­keiten.

  • Perspektive: Du startest mit einem unbefristeten Vertrag und einem Gehalt von 64.000 EUR während und 69.000 EUR nach dem Trainee­programm.
  • Flexibilität: Wir bieten dir Gleitzeit und mobiles Arbeiten sowie 30 Tage Urlaub.
  • Vernetzung: Dich erwarten ein gezieltes Onboarding und regel­mäßiges Netzwerken im Team unserer Trainees sowie gemeinsame Trainings.
  • Entwicklung: Du erhältst Mentorings zur eigenen Reflexion, Feedback­gespräche und Trainings zur Unter­stützung deiner persönlichen, fachlichen sowie methodischen Entwicklung.
  • Nachhaltigkeit: Du erhältst eine BahnCard 50 bei häufiger Reise­tätig­keit im Trainee­programm (auch zur privaten Nutzung) sowie die Möglichkeit, ein „JobRad“ zu nutzen.
  • Extras: Du profitierst von vielen attraktiven Angeboten, wie zum Beispiel einer finanziellen Umzugs­unter­stützung bei einem Wohnort­wechsel zum Programm­start und vielen mehr:

Weiter­bildung

Mobiles Arbeiten / Gleitzeit

Kantine / Essenszulage

Fahrtkostenzuschuss

Betriebliche Altersversorgung

Gesundheitsangebote

Firmenevents

Mentoring

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