Jobbeschreibung
Mitarbeiter (m/w/d) des Betrieblichen Gesundheitsmanagements
- Dortmund
- unbefristet
- Vollzeit
Im Betrieblichen Gesundheitsmanagement sind Sie zuständig für das Wohl von über 4.000 Mitarbeitenden. Sie sorgen dafür, gesunde Arbeitsverhältnisse zu schaffen und geben Impulse für ein gesundes individuelles Verhalten. In Ihrem Team treffen Sie auf Menschen, die Verantwortung übernehmen und ihre persönlichen Stärken einbringen. Wir tauschen uns aus und entwickeln uns gemeinsam weiter. Sind Sie wie wir? Dann bringen Sie sich ein:
- Mit Ihrer Expertise verantworten Sie die Betreuung und Weiterentwicklung von laufenden Maßnahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements (BGM).
- Das betriebliche Eingliederungsmanagement liegt Ihnen am Herzen: Sie betreuen den Prozess des Betrieblichen Eingliederungsmanagements (BEM) und führen Gesprächen mit BEM-Berechtigten.
- Sie tragen Ihren Teil zum betrieblichen Gesundheitsmanagement bei: Die konzeptionelle Mitgestaltung der strategischen Ausrichtung des BGM sowie die Mitarbeit in BGM-Projekten zählt zu Ihrem Aufgabengebiet.
- Sie behalten den Überblick: Sie übernehmen die Planung, Organisation, Durchführung und Nachbereitung von Veranstaltungen (digital und in Präsenz) im Umfeld des Betrieblichen Gesundheitsmanagement alternierend in den Themenfeldern Vorsorge, Bewegung, Ernährung und Entspannung.
- Ausbildung: Ihr Masterstudium (oder vergleichbar) haben Sie vorzugsweise im Bereich Gesundheitspsychologie erfolgreich abgeschlossen.
- Erfahrung: Sie konnten bereits erste Erfahrung im Betrieblichen Gesundheitsmanagement sammeln.
- Kenntnisse: Sie verfügen über gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie sehr gute MS Office-Kenntnisse.
- Persönlichkeit: Sie zeichnen sich durch ein souveränes Auftreten sowie Überzeugungs- und Kommunikationsfähigkeit aus. Methodisches und strukturiertes Vorgehen sowie ein hohes Qualitätsbewusstsein ist für Sie selbstverständlich.
Betriebliche Altersvorsorge
Heute an übermorgen denken: Wir haben die Zukunft im Blick und bezuschussen daher Ihre betriebliche Altersvorsorge.
Flexible Arbeitszeiten
Wir verzichten auf Kern- und Mindestarbeitszeiten.
So bieten wir Ihnen eine gute Vereinbarkeit von Familie, Hobby und Beruf.
Sicherer Arbeitsplatz
Wir sind ein Versicherungsverbund auf Gegenseitigkeit und machen uns dadurch unabhängig von Aktionärsinteressen. So schützen wir uns vor Übernahmen und schaffen einen sicheren Arbeitsplatz für unsere Mitarbeitenden – auch in unsicheren Zeiten.
Umfangreiches Weiterbildungsangebot
Erfolgreich Zukunft gestalten: Mit unserem vielfältigen Angebot an internen und externen Schulungen, Workshops oder Coachings sorgen wir dafür, dass Sie fachlich auf dem neuesten Stand bleiben.
Vereinbarkeit von Beruf und Familie
Der Mensch steht bei uns im Mittelpunkt. Deshalb
unterstützen wir unsere Mitarbeitenden bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie, beispielsweise mit dem pme Familienservice.