Jobbeschreibung
Bereichern Sie unser Team als
Personalsachbearbeiter:in (m/w/d)
Bochum | Teilzeit, Vollzeit | Unbefristet | zum frühestmöglichen EintrittsterminDer Landschaftsverband Westfalen-Lippe (LWL) ist Träger eines großen Gesundheitsdienstleisters für psychiatrische und psychosomatische Behandlung und Betreuung. Dieser LWL-PsychiatrieVerbund Westfalen umfasst Kliniken, Pflegezentren, Wohnverbünde und Rehabilitationsinstitute mit ca. 6.400 Behandlungs- und Betreuungsplätzen für Erwachsene, Kinder und Jugendliche. Rund 9.250 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter behandeln und betreuen in mehr als 100 Einrichtungen des LWL-PsychiatrieVerbundes Westfalen jährlich über 180.000 Menschen.
Im LWL-PsychiatrieVerbund Westfalen ist das LWL-Universitätsklinikum Bochum mit der Klinik für Psychiatrie, Psychotherapie und Präventivmedizin sowie der Klinik für Psychosomatische Medizin und Psychotherapie ausgerichtet auf die psychiatrische und psychosomatische Vollversorgung (Stadt Bochum mit Ausnahme des Bereiches Bochum-West) für rd. 270.000 Einwohner/-innen. Als Klinikum der Ruhr-Universität Bochum erfüllt es zusätzlich Aufgaben in Wissenschaft, Lehre und Forschung. Seit Dezember 2011 ist das Klinikum nach dem Audit „berufundfamilie“ zertifiziert. Außerdem beteiligen wir uns an regelmäßigen externen Bewertungen, u. a. auch nach dem Qualitätsmanagementsystem der DIN EN ISO 9001.
• Umfassende und eigenverantwortliche Personaladministration und
Personalbetreuung für das regionale Netz Bochum / Herten / Herne
• Eigenständige Bearbeitung abrechnungsrelevanter Sachverhalte sowie
vorbereitende Entgeltabrechnung (SAP HCM)
• Selbstständige Bearbeitung sozialversicherungs-, steuer-, und tarifrechtlicher
Sachverhalte
• Abwicklung des Bescheinigungs- und Meldewesens
• Korrespondenz mit externen Stellen (z.B. Behörden, Krankenkassen, Ämtern)
• Ansprechperson für Beschäftigte und Führungskräfte in personalrelevanten
Fragestellungen
• Bearbeitung von Reisekostenabrechnungen nach dem
Landesreisekostengesetzt
• Eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung
• Erfahrungen in der Personaladministration und Personalbetreuung
• Fundierte Kenntnisse im Tarifrecht des öffentlichen Dienstes (TVöD),
vorzugsweise im Bereich Gesundheitswesen sowie im Sozialversicherungs- und
Steuerrecht
• Sicherer Umgang mit den gängigen Office-Programmen
• Fundierte SAP/HCM-Kenntnisse
• Strukturierte und eigenständige Arbeitsweise, hohes Organisationsvermögen
• Kommunikations- und Teamfähigkeit
• Ausgeprägte Dienstleistungsorientierung
• Ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet
• Ein gutes kollegiales Arbeitsumfeld in einem erfahrenen Team
• Eine sorgfältige und qualifizierte Einarbeitung
• Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten
• Eine digitale Lernplattform sowie flexible Handhabung der Fort- und
Weiterbildungsmöglichkeiten
• Eine leistungsgerechte Vergütung nach TVöD,
soziale Leistungen des öffentlichen Dienstes, betriebliche Altersversorgung
• Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie u. a. durch eine
Kooperation mit der AWO lifebalance
• Attraktive Beschäftigtenangebote wie z. B. eine hauseigene Kantine
inkl. Diätspezialistin, Dienstrad-Leasing und Corporate Benefits
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Kollegiale Hilfe, BEM, Psychosoziale Unterstützung der Beschäftigten
• Zentrale Lage in der Universitätsstadt Bochum im Süden des RuhrgebietsMehr