Jobbeschreibung
Die ACCON GmbH ist ein umwelttechnisches Beratungsbüro mit den Schwerpunkten Schall- und Erschütterungsschutz, Immissionsschutz, Bauphysik und Luftreinhaltung. Wir arbeiten an insgesamt 6 Standorten in Deutschland in kleinen Teams von bis zu 14 hochqualifizierten Ingenieuren und Naturwissenschaftlern verschiedener Fachrichtungen. Im deutschen und internationalen Markt treten wir zusammen mit unseren in- und ausländischen Beteiligungsgesellschaften und im Firmenverbund der iC Group mit Sitz in Wien auf.
Wir suchen Verstärkung zur Unterstützung unserer Fachbereichs Schallimmissionsschutz am Unternehmensstandort in Friedrichshafen zum nächstmöglichen Termin.
- Eigenständige, verantwortliche Beratung unserer Kunden in allen Belangen des technischen Umweltschutzes und Bearbeitung von Projekten im Fachbereich Schallimmissionsschutz,
- Durchführung von Berechnungen mittels Computermodellen zur Erstellung von Immissionsprognosen,
- Durchführung von Emissions- und Immissionsmessungen im akkreditierten Bereich,
- Kundenbetreuung von der Akquise bis zum Projektabschluss.
- Abschluss eines Diplom-Studiums bzw. als Bachelor oder Master an einer Gesamthochschule, Hochschule oder Fachhochschule
- Idealerweise mehrjährige Erfahrungen im technischen Schallschutz und Schallimmissionsschutz und schalltechnischen Berechnungen (CadnaA, SoundPlan oder IMMI),
- Sicherer Umgang mit technischen Regelwerken, Normen, Gesetzen und Verordnungen,
- Interdisziplinäre Kenntnisse im technischen Umweltschutz und Umweltrecht,
- ein sicherer Umgang mit der Erstellung und Erklärung von schalltechnischen Fachgutachten,
- verhandlungssicheres Deutsch,
- Teamfähigkeit,
- die Fähigkeit, auch komplexere Sachverhalte transparent schriftlich darstellen zu können.
Arbeitsumfeld & Kollegen
- Kollegiales Team, flache Hierarchien, wertschätzender Umgang, familiäres Betriebsklima
- Attraktiver Arbeitsplatz mit moderner Ausstattung
- Freiraum für eigene Initiative
Karriere & Entwicklung
- Vielseitige Aufgaben, Raum für eigene Ideen, herausfordernde Projekte
- Regelmäßige Fortbildungen, Unterstützung bei Weiterbildungen
- Aufstiegsmöglichkeiten, Führungskräfteentwicklung
- Intensive Einarbeitung, Strukturierte Einführung in die Aufgaben und das Unternehmen
Work-Life-Balance
- Flexible Arbeitszeiten, Gleitzeit, Homeoffice, Vertrauensarbeitszeit
- 30 Tage Urlaub, Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie
Soziale Leistungen
- Betriebliche Altersvorsorge
- Vermögenswirksame Leistungen
- Jahresbonus
Zusätzliche Benefits:
- Kostenlose Getränke
- Firmenwagen/Fahrrad
- gute Verkehrsanbindung
- kostenlose Parkplätze