Jobbeschreibung
Elis ist Europas führender Experte für Textildienstleistungen. Mehr als 52.000 Menschen sorgen an 440 Standorten in 30 Ländern dafür, dass die Versorgungskonzepte von ca. 400.000 Kunden weltweit laufen wie am Schnürchen. Eine Glanzleistung, die Hochachtung verdient!
In Deutschland und Österreich versorgen wir von unseren 45 Standorten aus unsere Kunden, z. B. aus der Hotellerie und Gastronomie, dem Gesundheitswesen sowie der Industrie und dem Handel, mit verschiedensten Miettextilien, damit diese unter besten Voraussetzungen arbeiten können. Das macht nicht nur für unsere Kunden Sinn, sondern ist darüber hinaus ein nachhaltiges Geschäftsmodell auf stetigem Wachstumskurs! Wir suchen dich unbefristet als
Trainer / Berater (m/w/d) Talent- und Organisationsentwicklung
für unseren Standort in Hamburg.
Die Rolle erfordert eine gewisse Flexibilität: Es gibt Phasen, in denen du vollständig im Headoffice in Hamburg arbeitest. In anderen Phasen bist du 3 bis 4 Tage pro Woche an unseren Standorten vor Ort, um direkt mit den Teams zu arbeiten und sie zu unterstützen.
Als Trainer und Berater (m/w/d) für Talent- und Organisationsentwicklung gestaltest du aktiv die Weiterentwicklung unserer Führungskultur und Organisation. Du gibst Führungskräften die Werkzeuge und Aktionsräume an die Hand, selbst Verantwortung zu übernehmen und Veränderungen voranzutreiben – immer mit einem klaren Blick auf das Business und die Menschen dahinter. Elis befindet sich aktuell im weiteren Wachstum, und du spielst eine Schlüsselrolle dabei, diesen Weg erfolgreich zu gestalten und die Organisation zukunftssicher aufzustellen.
- Trainings: Du entwickelst innovative, praxisnahe Trainings, die perfekt auf unsere Kultur und Ziele abgestimmt sind, und führst diese durch.
- Projekte und Change-Initiativen: Du treibst unternehmensweite Projekte und aktuelle Change-Prozesse aktiv voran und stellst sicher, dass sie nachhaltig wirken.
- Beratung: Als Berater (m/w/d) und Entscheider (m/w/d) unterstützt du das Management dabei, ein starkes Ownership-Mindset zu fördern und Veränderungsprozesse strategisch zu begleiten.
- Train the Trainer: Du bildest zukünftige interne Trainer (m/w/d) aus und stellst sicher, dass Wissen nachhaltig weitergegeben wird.
- Operations: Du verstehst die Herausforderungen unserer operativen Teams und bindest deren Perspektive in deine Arbeit ein.
- Praxisorientierte Erfahrung: Du kennst die Anforderungen von Operations und Führung aus erster Hand und bringst idealerweise Erfahrung im Change Management mit.
- Trainings- und Projektkompetenz: Du bist ein erfahrener Trainer / Berater (m/w/d) mit einem geschulten Blick für praxisnahe Lösungen und nachhaltige Projektarbeit.
- Leadership- und Change-Expertise: Du hast ein tiefes Verständnis für moderne Führungskonzepte und weißt, wie man Veränderungsprozesse erfolgreich gestaltet.
- Business und Empathie: Du verstehst die Zahlen, Daten und Fakten, erkennst aber auch die Bedürfnisse der Menschen und kannst beide Welten miteinander verbinden.
- Kommunikationsstärke: Du kannst Menschen begeistern und auf Augenhöhe abholen – vom Mitarbeitenden bis zur Geschäftsleitung.
- Konzeptionelles Denken: Du entwickelst Lösungen, die Wirkung zeigen und nachhaltig verankert werden.
Work-Life-Balance
30 Tage Urlaub zur Erholung und flexible Arbeitszeiten
Betriebliche Altersvorsorge
Standortbezogene Sozial- und Sonderleistungen wie z. B. eine bezuschusste betriebliche Altersvorsorge
Company Bike
Zuschuss zum Traumfahrrad im Rahmen unseres Company-Bike-Programms
Corporate Benefits
Mitarbeiterempfehlungsprogramm und -rabatte für verschiedene Aktionen
Von Anfang an gut aufgehoben
Eine feste Ansprechperson während des gesamten Bewerbungsprozesses
Firmenevents
Unsere Erfolge feiern wir gemeinsam bei Firmenevents oder monatlichen Mitarbeiteraktionen, wie etwa Flammkuchen oder Pizza aus dem Foodtruck
Modernste Arbeitsausstattung
Sowohl im Büro als auch im Homeoffice können die besten Bedingungen genossen werden
Modernes Headoffice
Hochmodernes, nachhaltiges Elis Headoffice in der Daimlerstraße in Hamburg-Bahrenfeld
Teamwork
Gelebtes Teamwork mit flachen Hierarchien sowie agile Arbeits- und Entscheidungsmethoden
hvv Jobticket
Zuschuss zum öffentlichen Nahverkehr
Homeoffice
An bis zu 6 Tagen im Monat bequem von zu Hause aus arbeiten
Weiterbildung
Auf die fachliche und persönliche Weiterbildung legen wir großen Wert, dies wird u. a. durch unsere Online Academy verstärkt
Weiterentwicklung
Interne Weiterentwicklungen können an zahlreichen Beispielen belegt werden und sind selbstverständlich auch bei neuen Mitarbeitenden möglich