Jobbeschreibung
Das Unternehmen wurde 1946 von Estée und Joseph H. Lauder in New York gegründet. Die Erfolgsmarke Estée Lauder startete mit einer Creme, die von einem Onkel Estée Lauders, der Chemiker war, in einer Garage hinter dem Haus ihrer Eltern hergestellt wurde. Heute zählt das Unternehmen zu den weltweit führenden im Segment der Prestige- und Luxuskosmetik. Das einzigartige Markenportfolio umfasst mehr als 25 Brands und wird weltweit in über 150 Ländern vertrieben.
Bis heute spielt Familie Lauder eine bedeutende Rolle im Unternehmen. Sie besitzt die Mehrheit der Aktien und wichtige Positionen obliegen der dritten Generation. So sind die Enkel von Mrs. Estée Lauder, William P. Lauder - Aufsichtsratsvorsitzender, Aerin Lauder - Style and Image Director Estée Lauder und Jane Lauder - Global Brand President Clinique.
In Deutschland beschäftigen die Estée Lauder Companies rund 1.500 Mitarbeiter, etwa 180 davon im Münchner Headquarter.
Für unser HR-Team suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort München einen
Recruiter (m/w/d)
- Du steuerst den gesamten Recruiting-Prozess für Deinen Bereich, von der Definition des Anforderungsprofils bis zur zielgerichteten Stellenbesetzung
- Du hast ein gutes Gespür für Talente und vor allem Persönlichkeiten und berücksichtigst auch den Blick in die Zukunft
- Du bist immer auf der Suche nach neuen Recruiting-Kanälen, entwickelst Suchstrategien und hast einen 360-Grad-Blick
- Du entwickelst unsere Social-Recruiting-Strategie weiter und setzt diese kreativ und innovativ um
- Du magst es nach außen zu strahlen und proaktiv Recruitment-Events und Initiativen zu starten
- Du konzipierst und führst regelmäßige Trainings zu den Themen Personalauswahl, Interviewtechniken, Onboarding u. Ä. durch
- Du bringst Expertise im Active Sourcing und im Aufbau eines externen Kandidatenpools inkl. Talent-Relationship-Maßnahmen mit
- Du bist ein Teil von diversen eigenen lokalen und globalen Projekten
- Berufserfahrung im Bereich Recruitment, idealerweise in einem agilen Arbeitsumfeld
- Affinität für die Lifestyle- und Kosmetik-Branche
- Kommunikationsstärke und hohe Serviceorientierung sowie sehr gute Organisations- und Koordinationsfähigkeiten
- Verhandlungssichere Englischkenntnisse
- Gute analytische Fähigkeiten
- Technisches Know-how und Social-Media-Kenntnisse
- Grundlegendes Marketing-Verständnis
- Offen für Neues und Weiterbildung
- Urlaub: Freu Dich auf 30 Tage pro Jahr (mit steigender Betriebszugehörigkeit sogar mehr).
- Mitarbeiterrabatte und weitere Vergünstigungen: Profitiere von attraktiven Rabatten auf unsere Produkte und interessanten Angeboten unserer Kooperationspartner.
- Vergütung: Urlaubs- und Weihnachtsgeld sind für uns selbstverständlich.
- Altersvorsoge: Kein spannendes, aber ein sehr wichtiges Thema! Daher investieren wir in Deine betriebliche Altersvorsorge und subventionieren Deine vermögenswirksamen Leistungen.
- Weiterbildung: Nutze unser vielfältiges Schulungsprogramm und bilde Dich stetig und individuell weiter.
- Gesundheit: Deine Gesundheit liegt uns am Herzen, daher bieten wir Dir verschiedene Leistungen im Rahmen unseres Gesundheitsmanagements.
- Umfeld: Engagiere Dich bei einem internationalen Marktführer mit flachen Hierarchien und hohem Sozialbewusstsein.
#makeyourcareerglow