Referent des Vorstands (m/w/d)

CANCOM SE

  • München
  • Veröffentlicht am: 14. Januar 2025
Jobbeschreibung
Bei CANCOM erwartet dich ein innovatives, agiles und nachhaltiges Umfeld: Mehr als 5.600 Mitarbeiter arbeiten tagtäglich daran, mit Hilfe moderner IT-Lösungen die Zusammenarbeit und den Austausch in verschiedenen Lebensbereichen zu verbessern. Du hast Lust ein Teil davon zu sein und den nächsten Karriereschritt zu gehen? Dann werde Teil unserer Digital Journey. Wir freuen uns auf Menschen aus den unterschiedlichsten Fachrichtungen, die aufgeschlossen für Neues sind, innovative Einfälle haben und im Team gemeinsam Ziele voranbringen wollen.
  • Unterstützung des Vorstands bei der Umsetzung strategischer und operativer Initiativen.
  • Bearbeitung von Themen aus den Bereichen Organisation, Prozesse und kaufmännische Maßnahmen
  • Entwicklung und Optimierung von Prozessen in Zusammenarbeit mit internen und externen Stakeholdern
  • Planung, Steuerung und Umsetzung von bereichsübergreifenden Projekten in enger Zusammenarbeit mit dem Vorstand
  • Verantwortung für die Einhaltung von Zeitplänen, Budgets und Qualität.
  • Durchführung von Analysen und Erstellung von Entscheidungsvorlagen
  • Mitwirkung bei der Erstellung und Analyse von Berichten, Budgets und Forecasts
  • Unterstützung bei der Bewertung und Steuerung von Beteiligungen und Investitionen
  • Enge Zusammenarbeit mit der Finanzabteilung, insbesondere bei der Erstellung von Präsentationen und Reportings

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Betriebswirtschaftslehre
  • Idealerweise Erfahrung in einer Wirtschaftsprüfungsgesellschaft, Unternehmensberatung oder Beteiligungsgesellschaft
  • Fundierte Kenntnisse in Projektmanagement und kaufmännischen Themen
  • Sicherer Umgang mit gängigen MS-Office-Anwendungen, insbesondere Excel und PowerPoint
  • Kenntnisse in Finanz- und Prozessanalysen von Vorteil
  • Ausgeprägtes Organisationstalent und Fähigkeit, komplexe Themen strukturiert anzugehen
  • Flexibilität und die Fähigkeit, in einem dynamischen Umfeld Prioritäten zu setzen.
  • Diskretion, Loyalität und ein souveränes Auftreten
  • Deutsch- und Englisch in Wort und Schrift

  • Flexible Arbeitszeiten und Mobile Office in Abstimmung mit dem Vorgesetzten
  • Rabatte dank dem Portal „Corporate Benefits“
  • Bike-Leasing
  • Kostenlose Getränke & Obst
  • Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Mitarbeiterevents
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