(Senior) Product Manager / Product Owner (m/w/d)

Verivox GmbH

Jobbeschreibung
Verivox ist eines der führenden, unabhängigen Online-Vergleichsportale in Deutschland. Wer bei Energie, Telekommunikation, Finanzen, Versicherungen, Immobilien, Autos, Motorrädern und Reisen sparen möchte, ist bei den Tarifexperten von Verivox seit 1998 in besten Händen – das freut auch über acht Millionen zufriedene Kunden, die mit Verivox bereits mehr als 1,6 Milliarden Euro gespart haben. ProSiebenSat.1 hat im Jahr 2015 mit der Mehrheitsübernahme an Verivox sein strategisches eCommerce-Geschäft gestärkt.

Werde Teil des Verivox Teams!

Du weißt, was es bedeutet, Kunden ins Zentrum deines Handelns zu stellen und produktübergreifende Mehrwerte zu entwickeln, die unsere Kunden langfristig binden?

Für unsere Standorte in Berlin, Leipzig, Heidelberg oder München suchen wir dich mit mehrtägiger Mobile Office Option als (Senior) Product Manager / Product Owner (m/w/d)

Deine Mission

  • Dein Fokus liegt darauf, Produkte und Services zu identifizieren und Mehrwerte zu generieren, die den Unterschied für unsere Kunden machen.
  • Du bist für die kontinuierliche Discovery von Maßnahmen entlang der Customer Journey verantwortlich und begleitest deren datenbasierte und cross-funktionale Umsetzung im Unternehmen.
  • Du definierst, steuerst und analysierst die Ziele und operativen Kennzahlen, die unseren Erfolg ausmachen.
  • Du nimmst vielfältige Anforderungen auf und priorisierst diese, indem du Business-Ziele, Kundennutzen und Entwicklungsaufwände möglichst effizient in Einklang bringst.
  • Du evaluierst Ideen und deren Impact auf unsere Unternehmensziele, indem du diverse Methoden und Tools zur Anwendung bringst.

  • Mehrjährige Berufserfahrung als Product Owner / Product Manager sowie fundierte Kenntnisse in der Discovery und der iterativen Delivery
  • Tiefgreifende Erfahrung in der Arbeit mit qualitativen und quantitativen Kundendaten sowie der Erstellung aussagekräftiger Business Cases
  • Exzellente Kommunikationsfähigkeiten über unterschiedliche Teams und Hierarchien hinweg
  • Strukturierte, proaktive und ergebnisorientierte Vorgehensweise
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

  • Rund 500 Mitarbeiter aus über 35 Nationen als kollegiale Gemeinschaft
  • Offene und diverse Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien sowie modernem und wertschätzendem Arbeitsumfeld
  • Persönliche Flexibilität durch flexible Arbeitszeiten und großzügige Mobile Office-Regelungen sowie arbeiten aus dem EU-Ausland
  • Vielfältige Weiterbildungsangebote, um deine persönliche und berufliche Entwicklung zu fördern und deine Skills auf das nächste Level zu bringen
  • Eigener Verantwortungsbereich mit Raum zur Entfaltung eigener Ideen und Konzepte
  • Unkompliziertes Miteinander auf Augenhöhe: wir duzen uns & bestehen nicht auf Dresscodes
  • Exklusive Mitarbeitervorteile wie Jobrad, Zuschuss zum Deutschlandticket und Mittagessen sowie Mitarbeiterrabatte
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement, wie betriebliche Altersvorsorge, Urban Sportsclub, Mental Health Days, uvm.
  • Zentral gelegene, moderne Offices in Heidelberg, Berlin, München und Leipzig mit optimaler Verkehrsanbindung

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