Jobbeschreibung
In der Marien-Gruppe sind die deutschen Einrichtungen der Kongregation der Marienschwestern von der Unbefleckten Empfängnis zusammengefasst. Das Selbstverständnis unserer Häuser gründet auf dem christlichen Menschenbild. Gemäß unserem Leitsatz „Der Mensch im Mittelpunkt“ verknüpfen wir Kompetenzen aus Medizin und Pflege, um die Qualität unserer Leistungen stetig weiterzuentwickeln. Dieser ganzheitliche Ansatz bestimmt das Handeln unserer Mitarbeiter und bildet die Grundlage für die Versorgung der uns anvertrauten Menschen.
• Leitung des Betreuungsteams, Einführung und Einarbeitung neuer Mitarbeiter und Praktikanten
• Erstellung von Dienstplänen, Durchführung von Teamsitzungen
• Kooperation mit Betreuten, Mitarbeitenden und Vorgesetzen
• Sicherung einer ganzheitlichen Betreuung unter Berücksichtigung der individuellen Bedürfnisse der Bewohner
• Erstellung von Beschäftigungsplänen
• Unterstützung bei der Freizeitgestaltung und Durchführung von Einzel- und Gruppenangeboten
sowie Ausflügen
• Mitwirkung, Planung und Durchführung von Veranstaltungen des Hauses
• Unterstützung bei der Erstellung der Pflegedokumentation im Bezugspflegeteam
• Zusammenarbeit mit dem Pflegepersonal bezüglich der Beobachtung physischer und psychischer
Veränderungen bei Bewohnern
• Teilnahme an Fallbesprechungen
• Leitungserfahrung in der Betreuung
• Team-, Planungs- und Kommunikationsfähigkeit
• Eine positive Einstellung zur Arbeit mit pflegebedürftigen Menschen, Einfühlungsvermögen, Empathie, Toleranz
und Geduld mit verhaltensbedingten Besonderheiten infolge von demenziellen und psychischen Krankheiten,
geistigen Behinderungen sowie Einschränkungen in der Alltagskompetenz
• Gute Auffassungsgabe, Problembewusstsein und Flexibilität
• Fähigkeit und Bereitschaft, eigenverantwortlich zu handeln
• Bereitschaft zur aktiven Fort- und Weiterbildung
• Einen vielseitigen, sicheren und attraktiven Arbeitsplatz im Grünen mit guter Verkehrsanbindung
• Eine leistungsgerechte Vergütung nach AVR-Tarif, 30 Tage Jahresurlaub, schichtabhängiger Zusatzurlaub
• Dienstplansicherheit 4 Wochen im Voraus, inklusive 2 freier Wochenenden
• Flexible Arbeitszeitgestaltung
• Eine angenehme und zugewandte Arbeitsatmosphäre
• Interessante Fort-und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Monatliche Mitarbeitermassagen