Redakteur (m/w/d) für die Zeitschrift DStR in Teilzeit (20 Std./Woche)

Verlag C.H.BECK

Jobbeschreibung

Die Mediengruppe C.H.BECK steht seit über 250 Jahren als traditions­reiches Familien­unter­nehmen für Verlässlich­keit, Innovation und höchste Qualität. Sie zeichnet sich durch ein breites Portfolio aus, das von rechts- und geistes­wissen­schaftlichen Publikationen über moderne Online-Datenbanken bis hin zu digitalen Plattformen und KI-gestützten Lösungen für die Rechts­welt der Zukunft reicht. Dabei verbindet das Unter­nehmen jahrhunderte­alte Expertise mit modernster Technologie, um innovative und qualitativ hochwertige Lösungen anzubieten.

Für unsere steuerrechtliche Redaktion am Standort München-Schwabing suchen wir einen

Redakteur (m/w/d) für die Zeitschrift DStR
in Teilzeit (20 Std./Woche)


  • Beobachtung und Analyse von Markt und Rechts­gebieten
  • Auswertung von Gesetz­gebung, Gerichts- und Ver­waltungs­entscheidungen
  • Anbahnung und Pflege von Kontakten mit Autoren und anderen Fach­experten
  • Bewertung von Informationen; Themen­findung; Ressort­planung; Autoren­auswahl und -ansprache; Beitrags­akquisition
  • Fachliche Beurteilung und inhalt­liche Aus­einander­setzung von Autoren­beiträgen, Gerichts- und Verwaltungs­entscheidungen
  • Begleitung der Ausgaben vom Manuskript­stadium bis zum druck­reifen Fahnen­satz

  • Studium der Rechts­wissen­schaften (1. Staats­examen) oder der Wirt­schafts­wissen­schaften mit Bezug zum Steuer­recht
  • Idealer­weise Erfahrung in der Bearbeitung und Aufbereitung juristischer Texte; Berufs­erfahrungen in einem Fachverlag sind von Vorteil
  • Eigen­verant­wortliche, konzentrierte und ziel­orientierte Arbeits­weise
  • Sehr gute Ausdrucks­fähigkeit in Wort und Schrift
  • Sicherer Umgang mit MS 365
  • Ausgeprägte kommunikative und organisa­torische Kompetenz sowie freundliches und sicheres Auftreten

  • Arbeitsumfeld: Führendes Medien­unter­nehmen im Herzen von Schwabing
  • Entwicklung: Individuelle Angebote zur beruf­lichen und persön­lichen Weiter­entwicklung
  • Gesundheit: Sport- und Gesund­heits­angebot – Kooperation mit EGYM
  • Work-Life-Balance: Arbeits­zeit­gestaltungs­möglich­keiten durch 37,5 Std./Woche Voll­zeit in Gleit­zeit sowie Home-Office
  • Social Events: After-Work-Beer, interne Haus­messe für Mitarbeitende, Sommer- und Winter­fest
  • Goodies: Fahrtkosten- und Mittag­essen­zuschuss, Park­plätze mit E-Lade­infra­struktur, Bücher­rabatte & vieles mehr!
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