Jobbeschreibung
Hast Du Lust bei einer der führenden Personalagenturen der Medizin zu arbeiten? Dann bist Du bei uns genau richtig. Wir bringen zusammen, was zusammengehört. Getreu diesem Motto kümmern wir uns jeden Tag darum, dass Ärzte und Pflegekräfte ihren Traumjob in Kliniken oder Praxen finden. Dabei setzen wir auf persönlichen Service und ein Rundum-Sorglos-Paket. Als Personaldienstleister wissen wir, was einen echten Lieblingsjob ausmacht und bieten spannende Aufgaben sowie eine ganze Reihe von Job Benefits.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen Mitarbeiter (m/w/d) im Bereich Master Vendor, der die Steuerung von Personaleinsätzen eigenverantwortlich übernimmt und die Qualität unserer Dienstleistungen sichert.
- Bedarfsmanagement: Aufnahme und Analyse des Personalbedarfs unserer Kunden, inklusive Beratung zur optimalen Personaleinsatzplanung.
- Recruiting-Steuerung: Verantwortung für die Besetzung offener Positionen durch die Rekrutierung und Disposition von Mitarbeitern aus unserem eigenen Pool sowie durch die Einbindung weiterer Personaldienstleister.
- Kundenbetreuung: Zentraler Ansprechpartner für unsere Kunden bei allen Fragen rund um das Personalmanagement und die Zusammenarbeit.
- Dienstleistersteuerung: Koordination und Kontrolle von Subunternehmern und weiteren Dienstleistern zur Sicherstellung einer termingerechten und qualitativ hochwertigen Personalbereitstellung.
- Qualitätsmanagement: Sicherstellung der Einhaltung von Kundenanforderungen, gesetzlichen Vorgaben und internen Qualitätsstandards.
- Datenmanagement: Pflege und Aktualisierung aller relevanten Daten in unserem Vendor-Management-System (VMS).
- Reporting und Analyse: Erstellung von Berichten und Statistiken zur Überwachung der Leistung und Identifikation von Optimierungspotenzialen.
- Prozessoptimierung: Mitwirkung bei der Weiterentwicklung interner Prozesse und digitaler Tools zur Effizienzsteigerung.
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium mit Schwerpunkt Personal, Wirtschaft oder einem verwandten Bereich.
- Berufserfahrung in der Personaldienstleistung, vorzugsweise im Bereich Master Vendor oder Key Account Management.
- Erfahrung in der Steuerung und Koordination von Personaldienstleistern ist von Vorteil.
- Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und eine ausgeprägte Kundenorientierung.
- Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise und hohe Eigeninitiative.
- Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise Erfahrung mit Vendor-Management-Systemen
- Deutschkenntnisse auf muttersprachlichem Niveau
- Wir leben eine offene Unternehmenskultur und kurze Entscheidungswege
- Wir sind neugierig. Sei kreativ und finde mit uns neue Wege!
- Wir lieben Veränderung und schaffen Raum für Kreativität, Ideen und Innovationen
- Wir interessieren uns für Dich! Regelmäßige Feedbackgespräche sind für uns selbstverständlich.