Jobbeschreibung
HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten.Unser Mandant agiert innerhalb einer traditionsreichen und international erfolgreichen Unternehmensgruppe und gehört mit seinen hergestellten Produkten zu den führenden Anbietern am Markt. Gesucht wird eine Persönlichkeit mit ganzheitlichem Know-how im Rechnungswesen, die in direkter Zusammenarbeit mit dem Geschäftsführer stark operativ arbeiten möchte und gleichzeitig die Perspektive für weitere Verantwortungsbereiche sucht. Wenn Sie entsprechendes Verständnis in diesen Themenfeldern mitbringen und auf der Suche nach den nächsten Karrieresteps sind, dann sollten Sie sich jetzt bewerben.
Der Einsatzort: Main-Kinzig-Kreis, Mühlheim, Maintal, Bruchköbel
- Verantwortung für die Finanzthemen des mittelständischen Produktionsstandortes inkl. der Führung eines Teammitgliedes
- Erstellung der Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse nach HGB
- Übernahme der Investitions- und Liquiditätsplanungen sowie Ansprechpartner bei steuerrelevanten Fragestellungen
- Operative Mitarbeit in der Buchhaltung sowie eigenständige Ermittlung von Rückstellungen
- Vorbereitung und Begleitung der jährlichen Wirtschaftsprüfung
- Reporting an die Geschäftsführung und die Holding inkl. innerbetrieblicher Leistungsverrechnung
- Optimierung der Controlling-Prozesse und Begleitung von zugehörigen IT-Projekten
- Abgeschlossenes kaufmännisches Studium mit Schwerpunkt Finance/Accounting oder vergleichbare Qualifikation sowie die Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter (m/w/d)
- Mehrjährige Erfahrung im beschriebenen Verantwortungsbereich eines produzierenden mittelständischen Unternehmens
- Fundierte Kenntnisse im Umgang mit SAP sind zwingend erforderlich
- Operativ tätige Persönlichkeit mit Blick für das Ganze und Freude an einem ganzheitlichen Verantwortungsbereich
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten mit einer strukturierten Arbeitsweise
- Renommierter und zukunftssicherer Arbeitgeber mit entsprechender Finanzkraft und Reputation
- Attraktive Gehaltsmöglichkeiten und Rahmenbedingungen durch den Tarifvertrag oder auch AT-Vertrag
- Perspektive zur Übernahme weiterer Verantwortungsbereiche, wie z.B. der Einkaufsabteilung
- Direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und der Muttergesellschaft
- Kostenloser Parkplatz, Weiterbildungsprogramme und vieles mehr