HR Business Partner People Development (m/w/d)

Model GmbH

Jobbeschreibung

Die Model-Gruppe entwickelt, produziert und liefert hochwertige Verpackungen aus Voll- und Wellkarton, von der einfachen Transportverpackung bis zur hochveredelten Pralinen- und Parfümbox. Die Gruppe ist mit Tochtergesellschaften in acht Ländern vertreten. Der Firmenhauptsitz befindet sich in Weinfelden, Schweiz.

Zur Verstärkung unseres Teams an dem Standort Berka/Werra oder Bad Bentheim suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n

HR Business Partner People Development (m/w/d)


  • stetige Weiterentwicklung des Personals in fachlicher und persönlicher Eignung
  • Unterstützung in der Entwicklung der Unternehmenskultur
  • Weiterentwicklung und koordination der Ausbildung an den Standorten der Model GmbH
  • Organisation von internen und externen Seminaren
  • Beratung von Mitarbeitenden und Führungskräften
  • Erstellung von Entwicklungsplänen für Mitarbeitende und Organisationseinheiten
  • Führungskräfte Entwicklung
  • Entwicklung und Einführung Talentmanagement sowie Succession Planing
  • Weiterentwicklung der Qualifikationsmatrixen
  • Ausbildertätigkeit für Industriekaufleute und Kaufleute für Büromanagement
  • Pflege und Weiterentwicklung des Netzwerkes zu Schulen und Bildungsinstituten
  • Unsterstützung der Plaunung und Durchführung der Messeauftritte (Jobbörsen)

  • kaufmännische Ausbildung
  • Berufserfahrung im Bereich Personalentwicklung
  • Führungsqualitäten
  • sicheres und autentisches Auftreten
  • hohe Kommunikationsfähigkeit in Verbindung mit Teamfähigkeit und Freude am Netzwerken
  • hohe Organisationsfähigkeit
  • Präsentations – und Moderationsfähigkeit
  • Sicheres Arbeiten mit MS-Office
  • wünschenswert Coaching-Ausbildung

  • Eine attraktive Vergütung sowie 30 Tage Urlaub pro Jahr
  • Eine ausgezeichnete und sichere Jobperspektive in einem modernen, expandierenden Unternehmen
  • Einen spannenden und anspruchsvollen Arbeitsplatz mit hoher Eigenverantwortung
  • Flexible Arbeitszeitmodelle
  • Unkompliziertes Dienstfahrrad-Leasing
  • Corporate Benefits sowie eine Einkaufskarte für den Großmarkt
  • Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
  • Gesundheitsförderung (z.B.: Obst und höhenverstellbare Schreibtische)
  • Eine Vielzahl an Weiterbildungsmöglichkeiten um Sie auf allen Ebenen zu fördern
  • Ein hoch motiviertes Team, das Sie bei der Einarbeitung umfassend unterstützt
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