Technischer Sachbearbeiter (m/w/d) Abteilung Service Railway

HEGENSCHEIDT-MFD GmbH

  • Erkelenz
  • Veröffentlicht am: 7. Januar 2025
Jobbeschreibung

HEGENSCHEIDT-MFD ist ein international ausgerichtetes, mittelständisches Unternehmen des Sonderwerkzeugmaschinenbaus. Wir sind Teil der Unternehmensgruppe NILES-SIMMONS-HEGENSCHEIDT, die über 180 Jahre Erfahrung im Werkzeugmaschinenbau vereint. Unser Unternehmen bietet als Weltmarktführer auf dem Gebiet der Radsatz- und Kurbelwellenbearbeitungstechnologie mit ca. 470 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern Einzelmaschinen und schlüsselfertige Lösungen für Eisenbahnverkehrsunternehmen und Automobilhersteller an.

Wir suchen zur Verstärkung unserer Abteilung Service Railway zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n

Technischen Sachbearbeiter (m/w/d)

vorerst auf 2 Jahre befristet mit der Option auf unbefristete Übernahme


  • Technische Prüfung von Kundenanfragen zu Ersatzteilen und Ausarbeitungen zu Reparaturen, Umbauten und kompletten Überholungen
  • Konstruktive Anpassungen (mechanisch / hydraulisch)
  • Technische Klärung von Kunden-Reklamationen
  • Projektmanagement für Überholungen
  • Terminverfolgung laufender Projekte
  • Technische Kundenbetreuung

  • abgeschlossenes Studium im Fachbereich Maschinenbau oder abgeschlossene Berufsausbildung in einem technisch-gewerblichen Ausbildungsberuf und Weiterqualifikation zum Techniker (m/w/d)
  • Erfahrung im Sondermaschinenbau / Kenntnisse über Werkzeugmaschinen, idealerweise über Radsatzbearbeitungsmaschinen
  • tiefergehende Kenntnisse in Hydraulik- und Steuerungstechnik
  • CAD-Kenntnisse in SolidWorks und AutoCAD
  • Anwenderkenntnisse im ERP-System Infor LN
  • Kenntnisse in den MS-Office-Anwendungen
  • Verständnis der grundlegenden kommerziellen Auftragsbedingungen
  • gute Englischkenntnisse
  • Bereitschaft zur Übernahme von gelegentlichen Dienstreisen

  • einen sicheren Arbeitsplatz in familiärer Umgebung
  • die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
  • flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeit
  • mobiles Arbeiten (in Abhängigkeit der Position)
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Fortbildungsangebote
  • eine bezuschusste betriebliche Altersvorsorge
  • Mitarbeitervergünstigungen (Kantine, Corporate Benefits…)
Mehr