Jobbeschreibung
Ob Trinkwasser, Strom oder Wärme - wir von den Stadtwerken Bielefeld sorgen dafür, Bielefeld zuverlässig, modern und nachhaltig zu versorgen. Manchmal ist das tägliche Routine, manchmal eine große Herausforderung. Mehr als 1.200 Mitarbeiter:innen sind jeden Tag aufs Neue hochmotiviert, unseren Auftrag als Energieversorger zuverlässig zu erfüllen. Am liebsten zusammen mit dir, also bewirb dich einfach!
Als Teil unseres Teams im Geschäftsbereich Netze und Infrastruktur übernimmst du eine tragende Rolle im Fernwärmenetz und trägst maßgeblich dazu bei, die zuverlässige Versorgung der Menschen in Bielefeld und der Region sicherzustellen. Ein Job am Puls der Energiewende. Gestalte die Zukunft der Energieversorgung aktiv mit und beweg die Stadt.
In einem motivierten Team von 22 Mitarbeiter:innen verantwortest du mithilfe eines Leitsystems die Sicherheit unserer Netze.
- Überwachung und Steuerung der Strom-, Gas- und Wasseranlagen und -netze unter Berücksichtigung der Grenzwerte sowie technischen und betrieblichen Rahmenbedingungen
- Prüfung und Freigabe von Freischaltanträgen
- Erfassung und Steuerung von Störungsmeldungen inkl. Koordination von Entstörungsdiensten zur Gefahrenabwehr
- Handeln auf Grundlage gesetzlicher Anforderungen, nach Unfallverhütungsvorschriften sowie betrieblichen Richtlinien und Anweisungen
- Teilnahme am Wechselschichtdienst
Du verfügst über eine erfolgreich abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung mit Weiterqualifikation zum/zur Meister:in.
- Wissbegierig und hohe Bereitschaft zum Erwerb erforderlicher Qualifikationen
- Selbstständiger, verantwortungsbewusster und entscheidungsfreudiger Arbeitsstil sowie analytische Herangehensweise, auch netzbereichsübergreifend
- Hohes Maß an Belastbarkeit und Eigeninitiative
- Bereitschaft zur Wechselschichtarbeit
- Führerscheinklasse B
- Beteiligung am Unternehmenserfolg und Mitarbeiterkapitalbeteiligung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliches Gesundheitsmanagement inkl. Gesundheitsplattform „machtfit“
- Betriebsgastronomie
- Firmenevents
- Hunde am Arbeitsplatz
- Individuelle Arbeitszeitmodelle
- Kinderbetreuung
- Leistungsgerechte Vergütung nach Tarifvertrag
- Moderne und ergonomische Arbeitswelten
- Persönliche Entwicklungsmöglichkeiten
- Vergünstigtes Jobticket
- Fahrradleasing