Sozialarbeiter (gn*) Abteilung Freiwilligendienste

UKM Universitätsklinikum Münster

  • Münster
  • Veröffentlicht am: 6. Januar 2025
Jobbeschreibung

Sozialarbeiter (gn*) Abteilung Freiwilligendienste

Unbefristet | In Teilzeit mit 32 Wochenstunden (75%) | Vergütung nach TV-L | Geschäftsbereich Pflegeentwicklung | Kennziffer 10150

Wir sind das UKM. Wir haben einen klaren gesellschaftlichen Auftrag und mit der Verbindung von Krankenversorgung, Forschung und Lehre eine besondere gesellschaftliche Verantwortung.

Damit wir unserem hohen Anspruch tagtäglich gerecht werden, freuen wir uns auf Deine fachliche Kompetenz in der Abteilung Freiwilligendienste. Die Abteilung Freiwilligendienste am UKM bietet schon seit vielen Jahren das Freiwillige Soziale Jahr (FSJ) und den Bundesfreiwilligendienst (BFD) als Bildungs- und Orientierungsjahr für Jugendliche und junge Erwachsene an. Pro Jahr koordinieren wir die Einsätze von bis zu 100 Freiwilligen in den unterschiedlichen Einsatzbereichen am UKM (stationäre und ambulante Pflege, OP-Pflege, Patiententransport, Kita u. v. m.) und übernehmen die pädagogische Begleitung der Teilnehmenden. Dies beinhaltet neben der Bildungsarbeit die persönliche Begleitung der Freiwilligendienstleistenden – am besten mit Dir!


  • Akquise und Beratung von Bewerbenden
  • Begleitung der Teilnehmenden während ihres Freiwilligendienstes
  • Beratung der Einsatzbereiche im Rahmen des Freiwilligendienstes
  • Planung, Organisation und Durchführung der Bildungsseminare (Inhouse)
  • Weiterentwicklung der Abteilung Freiwilligendienste

  • Abgeschlossenes Studium der Sozialarbeit/-pädagogik (Diplom, B.A., M.A.)
  • Einschlägige Berufserfahrung im Aufgabenfeld der Freiwilligendienste
  • Berufserfahrung in der Organisation und Gestaltung von analogen und digitalen Bildungsseminaren
  • Teamorientiertes, kooperatives und konstruktives Handeln
  • Eigenverantwortliches, verantwortungsbewusstes Arbeiten
  • Leistungsbereitschaft, Engagement, Innovationsfreude und Lust am Einbringen eigener Ideen

  • Einen interessanten, abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Arbeitsplatz
  • Ein kollegiales Arbeitsklima
  • Die Option zur Fort- und Weiterbildung
  • Eine Vergütung und soziale Leistungen nach den Arbeitsvertragsrichtlinien (TV-L West) sowie eine zusätzliche Altersversorgung (VBL)
  • Zahlreiche interne Veranstaltungen und Angebote für unsere Mitarbeitenden
  • Die Möglichkeit, ein Jobticket zu erwerben
  • Einen Arbeitsplatz im Herzen der „lebenswertesten Stadt der Welt"

BESTE BEDINGUNGEN:

  • Abwechslungsreich
  • E-Learning-Plattform
  • Konzeptionelle und begleitete Einarbeitung
  • Magnet
  • Weitere Vorteile
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