Ingenieur (m/w/d) Elektrotechnik als Leiter Elektrotechnik & Automation

Industriepark Nienburg GmbH

Jobbeschreibung

Flexsys ist ein globaler Anbieter von Kautschuk­chemikalien und -lösungen. Wir sind der weltweit größte Hersteller von Additiven für die Reifen­industrie. Am Standort in Nienburg produzieren wir polymeren Schwefel unter der Marke Crystex. Mit unserer Fach­kompetenz stellen wir uns den stetig steigenden Qualitäts­ansprüchen und bieten Zuverlässigkeit und eine hohe Flexibilität.

Das Management ist nach den weltweiten gültigen Normen für Qualität (ISO 9001), Umweltschutz (ISO 14001), Arbeitsschutz (ISO 45001), sowie Energie­management (ISO 50001) zertifiziert.

Die Industriepark Nienburg GmbH als Infrastruktur- und Dienstleistungs­gesellschaft der Flexsys-Gruppe sucht Verstärkung im Bereich der Elektro­technik und der Projekt­abwicklung.

Ingenieur (m/w/d) Elektrotechnik als Leiter Elektrotechnik & Automation


  • Projektierung von Anlagenverbes­serungen im Bereich Chemie
  • Spezifikation und Auswahl der Elektro- und Steuerungstechnik; Auslegung von neuen Messungen (Druck, Temperatur, Durchfluss, Füllstand etc.)
  • Planung Feldverbindung mit Bussystem
  • Prüfung von Stromlaufplänen mit dem CAE RUPLAN (eine schrittweise Umstellung auf EPLAN erwünscht)
  • Mitwirkung in fachbereichsüber­greifenden Projekten: Qualitäts-, Termin- und Kosten­überwachung
  • Projektleiter für fachbezogene Projekte
  • Obsoleszenz-Management für verschiedene Komponenten der Steuerungstechnik und Prozess­leittechnik

  • Abschluss als Ingenieur der Elektrotechnik oder vergleichbarer Abschluss
  • Erfahrungen mit den gängigen elektrischen VDE-Vorschriften – Werkseingangsspannung 20 KV, Verteilnetz 6 KV, 500 Volt IT Netz und Frequenzumrichtern
  • Kenntnisse im Explosionsschutz von Vorteil (Temperaturklassen T4 und T6)
  • Kenntnisse in der Auswahl von Messkomponenten sowie gesteuerter Armaturen
  • Kenntnisse von Prozessleitsystemen
  • Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift wünschenswert

  • Führen eines starken Teams auf Augenhöhe
  • Fachliche und persönliche Weiterent­wicklung in einem verantwortungs­vollen Aufgabengebiet
  • Eine intensive, strukturierte Einarbeitung
  • Willkommensprämie in Höhe von 3.500 Euro brutto
  • 30 Tage Urlaub
  • Attraktive Vergütung inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld
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