stellv. Fachbereichsleitung in der Straßenbauplanung (m/w/d)

Stadt Gifhorn

  • Gifhorn
  • Veröffentlicht am: 23. Dezember 2024
Jobbeschreibung

Die Stadtverwaltung Gifhorn bietet attraktive und zukunftssichere Arbeits­plätze, auf denen Sie Verant­wortung für das Leben der rund 44.000 Einwohnerinnen und Einwohner der Stadt über­nehmen. Durch die viel­fältigen Dienst­leistungen der Stadt­verwaltung ist es möglich, hier mit hoher Lebens­qualität leben, lernen und arbeiten zu können. Am Südrand der Lüneburger Heide, mit guter Anbindung an die Groß­städte Wolfsburg, Braunschweig und Hannover gelegen, bietet die Stadt Gifhorn eine exzellente infra­struk­turelle Ausstattung.

Der Fachbereich Tiefbau betreut die öffent­lichen Infra­struktur­anlagen (Straßen, Brücken, Grün­anlagen, Aus­stattungen und technische Anlagen) der Stadt Gifhorn ein­schließlich der Ortsteile. Der Aufgabenbereich erstreckt sich von der Planung, dem Bau und der Aus­führung bis hin zur Pflege, Wartung und Unterhaltung.

Wir suchen eine verantwortungs­bewusste Persönlich­keit mit Freude an planerischen Heraus­forderungen und inter­diszipli­närer Zusammen­arbeit zum Wohle unserer Stadt. Auf Ihre tatkräftige Mitarbeit bei der Umsetzung von infra­strukturellen Maßnahmen freuen wir uns.

Für den Fachbereich Tiefbau ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Vollzeitstelle als

stellv. Fachbereichsleitung in der Straßenbauplanung (m/w/d)

(Dipl.-Ing., Master oder Bachelor)

- Entgeltgruppe 12 TVöD -

zu besetzen.


  • planerische Betreuung der öffent­lichen Infra­strukturanlagen
  • Bauherrenfunktion und Projekt­leitung komplexer Infra­struktur­maßnahmen (Neu-, Um- und Erweiterungsbau)
  • Vertretung der Belange des Straßen­baulast­trägers gegenüber Dritten und anderen Fachbereichen
  • Durchführung von Förder­maßnahmen
  • Stellvertretung der Fachbereichs­leitung

  • erfolgreich absolviertes Studium des Bau­ingenieur­wesens mit der Vertiefung Straßen- oder Ingenieur­bau
  • Berufserfahrung im Bereich Tiefbau, idealer­weise mit Kenntnissen im Vergabe­recht und der Honorar­ordnung
  • hohe Einsatz- und Leistungs­bereit­schaft mit Entscheidungs­freude und Verant­wortungs­bewusst­sein
  • selbstständige, zuver­lässige und eigen­verantwort­liche Arbeits­weise, verbunden mit guten kommuni­kativen Fähig­keiten
  • Bereitschaft zur Teilnahme an Rats­sitzungen, auch in den Abend­stunden

  • eine unbefristete und krisen­sichere Beschäfti­gung in Vollzeit (bei einem passenden Zeit­modell ist die Stelle grund­sätzlich auch teilzeitgeeignet)
  • eine Vergütung nach Entgelt­gruppe 12 TVöD, tarifliche Jahres­sonderzahlung und eine betriebliche Alters­vorsorge durch die Versorgungs­anstalt des Bundes und der Länder (VBL), 30 Tage Jahresurlaub
  • einen modernen und technisch komplett ausge­statteten Arbeits­platz im Fachbereich Tiefbau des Rathauses, wo inter­disziplinär mit anderen Fach­bereichen gearbeitet wird
  • flexible Arbeitszeit­modelle; mit der Möglich­keit des mobilen Arbeitens
  • arbeitgeberseits geförderte Möglich­keit des E-Bike-Leasings im Rahmen von Entgelt­umwandlung und eines Job­tickets
  • vielfältige Weiterbildungs- und Fort­bildungs­möglich­keiten
  • ein vielseitiges Angebot an Maß­nahmen des Gesundheits­schutzes
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