Oberbauleiter Bauwerksinstandsetzung und Sanierung (m/w/d)

LEONHARD WEISS GmbH & Co. KG

  • Karlsruhe
  • Veröffentlicht am: 23. Dezember 2024
Jobbeschreibung

LEONHARD WEISS wurde im Jahr 1900 als reines Gleisbauunternehmen gegründet. Aus diesen Ursprüngen hat sich bis heute eine innovative, mittelständische Unternehmensgruppe mit über 7.200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern entwickelt, die in nahezu allen Sparten des Bauens tätig ist.

Unser Portfolio im Bereich Bauwerks-Instandsetzung und Gussasphalt umfasst u. a. Sanierungs-, Abdichtungs- und Gussasphaltarbeiten an Verkehrsbauwerken (Brücken, Tunnel) der Straßenbauverwaltungen und der Bahn sowie die Erneuerung und Sanierung von Industrie- und Wohnanlagen, Parkraum oder Gewerbebauten.


  • Sie leiten mehrere Projekte im Bereich Instandsetzung und Sanierung
  • Sie führen ein Team aus Bauleitern und sind verantwortlich für das Vertrags- und Nachtragsmanagement
  • Sie sind mitverantwortlich für die Auftragsbeschaffung
  • Sie sind verantwortlich für die Sicherstellung der leistungs-, kosten-, termin- und qualitätsgerechten Fertigstellung der Projekte
  • Sie generieren und pflegen Kontakte von Neu- und Bestandskunden und unterstützen diese in technischen Fragen

  • Abgeschlossenes Studium zum Bauingenieur (m/w/d) und Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position
  • Erfahrungen in der Kalkulation wünschenswert
  • Ausgeprägte Führungseigenschaften
  • Kundenorientierung, Argumentations- und Überzeugungsstärke sowie Begeisterungsfähigkeit
  • Freude am Umgang mit Menschen und Teamgeist

  • Bessere Work-Life-Balance durch Vertrauensarbeitszeit in Kombination mit Arbeitszeitkonto (+/- 40 Wochenstunden), mobiles Arbeiten möglich
  • Übertarifliche Leistungen, z. B. 13. Monatseinkommen, Auslösung 45,00 €, Verpflegungszuschuss 8,00 €–15,00 €
  • Ergebnisbeteiligung bzw. Prämie und zusätzliches Urlaubsgeld
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere LEONHARD WEISS-Akademie
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Flexible und innovative Arbeitsplätze mit modernster Technik
  • Vielfältige Mitarbeiterrabatte und Fitnesskooperationen, z. B. Hansefit
  • Firmenevents, wie z. B. Ausflüge, Sommerfest, Weihnachtsfeier
  • Firmenwagen mit privater Nutzung
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