Jobbeschreibung
Für unser Betriebsrestaurant möchten wir ab sofort oder später unser Küchenteam um eine tatkräftige Küchenhilfe oder Beikoch in Teilzeit oder Vollzeit ergänzen. Mit einer hochwertigen und kreativen Küche verschaffen wir unseren Gästen ein Erlebnis, das Sie jeden Tag auf ein neues begeistert. Im Juli 2024 wurden wir durch die Initiative Food & Health und FOCUS zu den 20 Top-Kantinen Deutschlands ausgezeichnet.
Von dem führenden deutschen Solarkraft-Spezialisten beauftragt, betreuen wir als "Glück in Sicht Hafencity" dieses einzigartige Projekt direkt an den Elbbrücken in Hamburg.
Tagsüber ist es eine klassische Kantine für die 250 Mitarbeiter der Enerparc AG und Abends eine hippe Bar für die Öffentlichkeit mit bestem Blick über die Elbe geplant.
Neben diesem Projekt managed die "Glück in Sicht Hospitality GmbH & Co. KG" noch weitere Betriebe in Glücksburg an der Ostsee. Hierrunter fallen 2 Beherberungsbetriebe und 3 Restaurants mit jeweils bester Lage an der Flensburger Förde.
Anstellungsart: Vollzeit, Teilzeit
- Zubereitung von kalten und warmen Speisen für unser Betriebsrestaurant
- Erstellung von Mise en place
- Betreuung und Beratung unserer Gäste bei der Essensausgabe
- Ornungsgemäße Präsentation der angebotenen Speisen
- Unterstützung und Einhaltung der erforderlichen Maßnahmen und Verfahren nach HACCP Grundsätzen
- Abgeschlossene Ausbildung zum Beikoch (m/w/d) oder Fachkraft im Gastgewerbe
- Selbständige und strukturierte Arbeitsweise
- Teamorientiert, engagiert, zuverlässig und begeisterungsfähig
- Sicheres, gepflegtes und selbstbewusstes Auftreten
- Hohes Qualitätsbewusstsein
- Ordnung und Sauberkeit in der Küche ist für dich selbstverständlich
Damit begeistern wir dich
- Kostenlose Mitarbeiterverpflegung
- Kostenfreie Arbeitskleidung sowie deren Reinigung
- Geregelte Arbeitszeiten von Montag - Freitag
- Arbeiten an einem attraktiven Standort direkt in der Hafencity
- Ein familiäres und herzliches Arbeitsklima in einem lockeren Team
- Bikeleasing Angebote bei längerer Betriebszugehörigkeit
- Leistungsgerechte Bezahlung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Mitarbeiter und Family&Friends Rabatte auf F&B Leistungen und Übernachtungen
- Anpassung der Urlaubstage an die Betriebszugehörigkeit
- Inhouse Experience zum Start im Unternehmen
- Zuschläge an Sonn- und Feiertagen sowie Nachtzuschlag