Jobbeschreibung
Das Team Liegenschaftsverwaltung und -entwicklung (LVE) verantwortet alle Aufgaben zur strategischen Ausrichtung und Bewirtschaftung unserer Bestandsimmobilien und Mietflächen (Gewerbe, Wohnungen und Stellplätze). Ebenfalls zu den Kernaufgaben gehören die An- und Abmietung von Gewerbeflächen und Wohnungen für unsere Mitarbeitenden sowie der An- und Verkauf von Grundstücken.
Organisatorisch ist das Team dem Dezernat Liegenschaftsmanagement (LiM) zugeordnet zu dem auch das Technisches Gebäudemanagement (TGM) mit allen Aufgaben zur baulichen Instandhaltung sowie die Neu-, Um- und Erweiterungsbauten in den Liegenschaften der DRV Nord einschließlich unserer Kliniken gehört
- Aufbau des Teams LVE, der Prozesse und Tools orientiert an Branchenstandards
- Führen und Leiten der Mitarbeiter*innen
- Betriebswirtschaftliche Verantwortung des Aufgabenbereichs
- Projektarbeit wie Prozessoptimierung, Benchmarking, Entwicklung von Kennzahlensystemen
- Markt- und Wirtschaftlichkeitsanalysen, sowie Erstellung von Entscheidungsvorlagen unter Berücksichtigung von Nachhaltigkeitsaspekten
- Verantwortliche Umsetzung von Projekten
- Abgeschlossenes technisches oder kaufmännischen Hochschulstudium mit Schwerpunkt Immobilienwirtschaft/-management
- Alternativ verfügen Sie über eine vergleichbare Ausbildung oder gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen
- 2 Jahre Führungserfahrung
- Führerschein Klasse B
Persönlich überzeugen Sie durch eine hohe Belastbarkeit, eine ausgeprägte Verantwortungs- und Entscheidungsbereitschaft und Ihre Offenheit gegenüber den Anforderungen der Zukunft. Strukturiertes und lösungsorientiertes Arbeiten sowie sichere Kommunikation mit internen und externen Ansprechpartnern, einschließlich der Mitbestimmungsgremien sind für Sie selbstverständlich.
Eintrittsdatum: ab sofort
Beschäftigung: Vollzeit (Teilzeit möglich)
Bewerbungsfrist: bis 15.01.2025
Vergütung: EG 12 TV-TgDRV
- Familienfreundliche Arbeitszeiten,
- Home-Office möglich
- Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge (VBL), vermögenswirksame Leistungen, Fahrtkostenzuschuss ÖPNV
- 30 Urlaubstage + arbeitsfrei an
- Heiligabend und Silvester
- Weiterbildungsmöglichkeiten
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- unbefristete Festanstellung
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