Jobbeschreibung
Seit 1962 verlassen sich bayerische Hochschulen und Forschungseinrichtungen auf die IT-Kompetenz des Leibniz-Rechenzentrums der Bayerischen Akademie der Wissenschaften. Geht es um die Digitalisierung der Wissenschaft sind wir traditionell voraus.
Du suchst einen Arbeitgeber, mit dem du rechnen kannst? Dann komm zu uns an das Leibniz-Rechenzentrum. Wir suchen zwei neue Kollegen/Kolleginnen als "HPC Systemadministratorinnen (m/w/d)".
Das erwartet dich bei uns:
- abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeiten im Umfeld:
- des nationalen Höchstleistungsrechners SuperMUC-NG
- weiterer landesweiter HPC Cluster unterschiedlicher Größen
- einer Rechenzentruminfrastruktur auf neustem Technologiestand
- flexible Arbeitszeiten
- eine offene und anregende Arbeitsumgebung mit Möglichkeiten zur Weiterentwicklung
- eine familienfreundliche und sehr kollegiale Arbeitsatmosphäre
- ein hochmotiviertes, kollegiales, offenes, und internationales Team
Das wären deine Aufgaben:
- Pflege der Betriebssysteminstallation vielfältiger Linux Server in unterschiedlichen HPC Clustern
- Pflege und Betrieb von Ethernet Netzen und HPC Interconnects
- Betrieb von parallelen Filesystemen
- Pflege des Cluster Monitorings und der Syslog Aggregation
- Fehleranalyse und -behebung, gegebenenfalls in Zusammenarbeit mit Herstellerfirmen
- abgeschlossenes Hochschulstudium (Master oder Diplom oder ein gleichwertiger Abschluss) in Informatik oder einem anderen naturwissenschaftlichen Studiengang
- tiefgehende Fachkenntnisse in der Administration von Linux-Servern inklusive Sicherheitsaspekten
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Programmierkenntnisse mit kompilierten Sprachen (z.B. C, C++)
- Programmierkenntnisse mit Skriptsprachen (z.B. Shell, Python)
- Erfahrungen im Aufbau und Betrieb von Linux Clustern
- Erfahrungen mit den Cluster-Management-Tools „xCAT“ und „confluent“
- Sowohl selbständiges Arbeiten als auch Teamfähigkeit
Folgende Erfahrungen sind ein Plus:
- Linux Distributionen:
- SUSE Linux Enterprise Server (SLES)
- Red Hat Enterprise Linux (RHEL)
- debian
- Netz-Technologien:
- Ethernet
- Omni-Path 100
- NVIDIA InfiniBand
- Filesystemen:
- IBM Storage Scale (GPFS)
- Distributed Asynchronous Object Storage (DAOS)
- icinga2 und/oder anderen Monitoring Systemen
- Splunk und/oder OpenSearch
Natürlich bieten wir für Berufsanfängerinnen und Wiedereinsteigerinnen eine fundierte Einarbeitung.
Bereich
HPC Server u. Dienste (HPC)
Arbeitszeit
Vollzeit (40 Std) / Teilzeit möglich
Flexibles Arbeitszeitmodell mit elektronischer
Zeiterfassung
Befristung
24 Monate, Weiterbeschäftigung wird angestrebt
Vergütung
möglich bis E 13, siehe Entgelttabelle TV-L
Urlaub/Freizeit
30 Tage bzw. 6 Wochen im Jahr
(24.12. + 31.12. zusätzlich arbeitsfrei)
Überstunden werden durch zusätzliche Freizeit ausgeglichen
Weiterbildungen
Individuelle Unterstützung bei berufsbegleitenden Weiter- und Fortbildungen
Mobile Arbeit
Bis zu 60% der Arbeitszeit bei geeigneten Tätigkeiten, Präsenz im Büro wird bei diesen Stellen jedoch bevorzugt.
Benefits
z.B. 2er-Büros, Vergünstigung ÖPNV (Jobticket), Bus und U-Bahn (U6) vor der Haustür, kostenfreier Parkplatz, Altersvorsorge der Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL), Arbeitsgeräte auf dem neuesten Stand der Technik
Was findest du bei uns?
Du suchst nach einer abwechslungsreichen und anspruchsvollen Tätigkeit in einem dynamischen, kooperativen und innovativen Arbeitsumfeld? Dann bist du am LRZ genau richtig! Spannende Aufgaben im Dienst der Forschung, ein kollegiales, wertschätzendes Miteinander, ein internationales, anregendes, diverses Unternehmensklima; flexibles Arbeiten für eine optimale Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben und viel Gestaltungsspielraum: Das ist bei uns der Standard. Daneben bieten wir in unserem mit modernsten Komponenten ausgestatteten Rechenzentrum natürlich auch alle Vorzüge des öffentlichen Dienstes. Wir teilen Erfahrungen, prüfen und verbessern unsere Abläufe stetig und sind stolz darauf, dass die Qualität unserer Services und die Sicherheit der am LRZ gespeicherten Daten regelmäßig sehr gut bewertet und zertifiziert werden. Wir fördern aktiv Diversität und freuen uns über Bewerbungen talentierter Köpfe, unabhängig von kulturellem Hintergrund, Nationalität, ethnischer Zugehörigkeit, geschlechtlicher und sexueller Identität, körperlicher Fähigkeiten, Religion und Alter. Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen berücksichtigen wir bei gleicher Eignung vorrangig (Stichwort SGB IX).
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