Jobbeschreibung
Möchten Sie Ihre Ideen in nutzbringende und sinnvolle Technologien verwandeln? Ob im Bereich Mobility Solutions, Consumer Goods, Industrial Technology oder Energy and Building Technology - mit uns verbessern Sie die Lebensqualität der Menschen auf der ganzen Welt. Willkommen bei Bosch.
Die Bosch Thermotechnik GmbH freut sich auf Ihre Bewerbung!
Anstellungsart: Unbefristet
Arbeitszeit: Vollzeit
Arbeitsort: Wernau (Neckar)
- Als erfahrene:r SAP-Expertin bzw. -Experte stellen Sie sicher, dass der Rollenentwicklungsprozess für die SAP-Systeme der Bosch Home Comfort (HC) entsprechend den Bosch Vorgaben umgesetzt wird.
- Sie begleiten die HC SAP-Projekte und sind für alle Berechtigungsthemen verantwortlich.
- Darüber hinaus fungieren Sie als Schnittstelle zwischen Fachabteilung sowie Projekt- und Rollenentwicklungsteam. Sie haben Spaß daran, aktiv zu kommunizieren und Ihre Themen mit den relevanten Interessengruppen weltweit abzustimmen und zu koordinieren.
- Die Koordination und Unterstützung während der Cutover-, Migrations-, Go-Live- und Hypercare-Phasen von S4-Projekten ist ebenfalls eine wichtige Aufgabe Ihrer zukünftigen Position.
- Die weltweite technische Betreuung und Beratung von SAP-Anwendern bei SAP-Berechtigungsproblemen im Tagesgeschäft gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben.
- Ausbildung: abgeschlossenes Hochschulstudium, vorzugsweise in (Wirtschafts-)Informatik oder Ausbildung mit vergleichbarem Hintergrund
- Erfahrungen und Know-how: umfassende Kenntnisse der funktionalen Aspekte von SAP sowie vertiefte modulübergreifende Kenntnisse; fundierte Kenntnisse und mehrjährige Berufserfahrung im SAP Berechtigungsmanagement und der Umsetzung von Berechtigungskonzepten in SAP R/3 sowie in SAP S/4 HANA von Vorteil
- Persönlichkeit und Arbeitsweise: starker Teamspirit und Bereitschaft in einem multikulturellen Umfeld zu arbeiten; aufgeschlossen für ein sich veränderndes und schnelllebiges Umfeld; ein sicheres Auftreten, gute Präsentationsfähigkeiten sowie eine strukturierte, kunden- und zielorientierte Arbeitsweise, auch unter Zeitdruck, runden Ihr Profil ab
- Arbeitsalltag: Reisebereitschaft ~25 % ist erforderlich
- Sprachen: sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Work-Life-Balance: Flexibles Arbeiten hinsichtlich Zeit, Ort und Arbeitsmodell.
- Gesundheit und Sport: Breites Angebot an Gesundheits- und Sportaktivitaeten.
- Kinderbetreuung: Vermittlungsservice fuer Kinderbetreuungsangebote.
- Mitarbeiterrabatte: Verguenstigungen fuer Mitarbeiter.
- Freiraum fuer Kreativitaet: Freiraeume fuer kreatives Arbeiten.
- Betriebliche Sozialberatung und Pflege: Sozialberatung und Vermittlungsservice fuer Pflegedienstleistungen.
Die zukuenftige Personalabteilung oder der Fachbereich informiert gerne ueber den individuellen Leistungskatalog.
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