Jobbeschreibung
Rheinland-Pfalz ist ein starker Forschungs-, Technologie- und Innovationsstandort. Ob innovative Unternehmen und Wissenschaftseinrichtungen in den Traditionsbranchen Chemie, Pharma, Maschinen- und Fahrzeugbau oder zukunftsgerichtete Anwendungsmärkte der technologieorientierten medizinischen Versorgung, der sich selbst steuernden Produktionswelten oder der digitalen Dienstleistungen: Sie alle stehen für international wettbewerbsfähige Produkte, Verfahren und Dienstleistungen „made in Rheinland-Pfalz“.
Die Innovationsagentur Rheinland-Pfalz GmbH sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Manager für Social Media und Community Building (m/w/d)
in Vollzeit.
Sie begeistern sich für digitale Kommunikation, entwickeln gern kreative Inhalte und möchten Online-Communitys aktiv mitgestalten? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Die Innovationsagentur Rheinland-Pfalz sucht deutlich besser ohne überflüssige Nennung der Stellenbezeichnungen: Sie, um unsere Vision und Vernetzung nach außen zu tragen. Bringen Sie Ihre Ideen in einem dynamischen Umfeld ein und prägen Sie die digitale Präsenz von Innovation in Rheinland-Pfalz maßgeblich mit!
Sie werden bei uns Teil eines motivierten Teams, das sich leidenschaftlich für die Förderung von Innovationen und die Stärkung des Wirtschaftsstandorts Rheinland-Pfalz einsetzt. Als junges Unternehmen des Landes Rheinland-Pfalz mit Sitz in Mainz verfolgen wir das Ziel, das Innovationsökosystem Rheinland-Pfalz nachhaltig und zukunftsorientiert zu unterstützen und die Sichtbarkeit unseres Innovationsstandorts auch über die Landesgrenzen hinaus zu erhöhen.
- Entwicklung und Umsetzung von Kommunikationsstrategien für Social Media
- Betreuung und Ausbau der Social-Media-Kanäle inklusive Erstellung zielgruppenspezifischen Contents wie Texte, Grafiken und Videos
- Community Management und Weiterentwicklung der Online-Vernetzungsplattform InnoHub
- Unterstützung bei der Kommunikation sowie der digitalen Begleitung von Veranstaltungen
- Projektmanagement für den Podcast „Gemischte Tüte RLP“
- Analyse und Reporting der Kommunikationsmaßnahmen zur Optimierung der Reichweite und Interaktionen
- Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Kommunikation, Medien, Marketing oder Innovation bzw. eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Social Media Management und Community Management
- Kenntnisse in Bild- und Videobearbeitung sowie Erfahrung mit Grafik- und Schnittprogrammen von Vorteil
- Redaktionelle Sicherheit auf Deutsch und Englisch
- Organisationsstärke, Kreativität und die Fähigkeit, mehrere Projekte gleichzeitig zu managen
- Strategische Denkweise mit einem Gespür für zielgruppenorientierte Kommunikation
- Ausgeprägten Gestaltungsspielraum für die Entwicklung und Umsetzung kreativer Social-Media-Strategien und digitaler Formate
- Vernetzungsmöglichkeiten mit wichtigen Akteuren im Bereich Innovation, Technologie und Finanzierung
- Eine dynamische Arbeitsumgebung in einem Team, das das Innovationspotenzial von Rheinland-Pfalz aktiv voranbringt
- Eine Vergütung nach dem Tarifvertrag des Landes Rheinland-Pfalz (TV-L 12)
- Flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (40 %)
- Eine Beteiligung am Jobticket, Weiterbildungsmöglichkeiten und betriebliche Altersvorsorge u. v. m.