Jobbeschreibung
Wir sind immer auf der Suche nach Menschen, die Neugier und Pioniergeist mitbringen, die Lust darauf haben, mit innovativen und intelligenten Lösungen zu begeistern, Technik voranzutreiben und spannende Zukunftsprojekte aktiv zu gestalten. Rund 3000 Mitarbeiter entwickeln, produzieren und vertreiben weltweit mechatronische Antriebstechnik. Unsere Unternehmensgruppe ist in 40 Ländern zuhause – in allen wichtigen Technologie- und Absatzmärkten. Wenn auch Sie Teil unseres werteorientierten Familienunternehmens sein wollen, dann bewerben Sie sich gleich jetzt.
Unser Human Resources Management (HRM) hat das Ziel, Mitarbeiter unter Berücksichtigung der gesetzlichen und betrieblichen Anforderungen präzise und zuverlässig zu vergüten sowie zeitnah deren Anliegen zu bearbeiten und durch ständig optimierte anwenderfreundliche Prozesse dazu beizutragen, dass die Mitarbeiterzufriedenheit erhalten bleibt. Zudem möchten wir unsere internen Kunden in allen personalrelevanten Themen unterstützen.
- Erstellung der monatlichen Entgeltabrechnung inklusive Zeitwirtschaft im SAP / HCM für verschiedene Mitarbeiterkreise
- Vorbereitung, Planung und Durchführung von ordnungsgemäßen, termingerechten Entgeltläufen sowie von dazugehörigen technischen Abläufen
- Effektive Nutzung der eingesetzten Systemsoftware SAP HCM
- Ermittlung von abrechnungsrelevanten Bestandteilen und Durchführung von vorgelagerten Abrechnungstätigkeiten, u. a. Zeitwirtschaftspflege, SAP-Datenpflege, betriebliche Altersversorgung, Entgeltumwandlung
- Erfüllung der gesetzlichen Auskunfts-, Bescheinigungs- und Meldepflichten gegenüber Behörden, Krankenkassen und sonstigen Verwaltungen
- Ansprechpartner (w/m/d) für Mitarbeiteranliegen vom Eintritt bis zum Austritt und aktive Mitwirkung sowie Besetzung des HR Service Desks
- Enge und kollegiale Zusammenarbeit mit den HR Business Partnern, Führungskräften und Mitarbeitenden
- Optimierung und Automatisierung von Arbeitsabläufen und Prozessen
Zusammen mit einem gut eingespielten Team sichern Sie als Abrechnungsexperte (m/w/d) den reibungslosen Ablauf der Entgeltabrechnung und die Besetzung unseres HR Service Desks bei WITTENSTEIN und tragen damit wesentlich zur Zufriedenheit unserer Mitarbeiter bei.
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, z. B. Industriekauffrau, Steuerfachangestellte (w/m/d) oder Sozialversicherungskauffrau (w/m/d), gerne mit Zusatzqualifikation im Personalbereich
- Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung in der eigenständigen Durchführung der Entgeltabrechnung
- Fundierte, aktuelle Kenntnisse im Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht
- Hohe Kundenorientierung gepaart mit guter Kommunikationsfähigkeit
- Freude an eigenverantwortlichem und selbstständigem Arbeiten sowie Spaß daran, Veränderungen im Rahmen der Digitalisierung und Optimierung voranzutreiben
- Hohes Maß an Engagement, Einsatzbereitschaft sowie Teamfähigkeit und Flexibilität
- Erfahrung im Umgang mit MS Office und SAP HCM
- Mobiles Arbeiten
- Flexible Arbeitszeiten
- 37-Stunden-Woche mit kurzem Freitag
- WITTENSTEIN akademie
- Finanzielle Weiterbildungsförderung
- Entwicklungsmöglichkeiten und Perspektiven
- Firmenphilosophie eines Familienunternehmens
- Jobbike-Leasing
- Physiotherapie und Massage am Standort Harthausen
- Leben und Arbeiten im ländlichen Raum
- WITTENSTEIN benefit card