Social-Media-Manager / Content-Creator / Marketing-Referent (m/w/d)

Hipp Technology Group AG

  • Kolbingen
  • Veröffentlicht am: 18. Dezember 2024
Jobbeschreibung

Die HIPP-Unternehmensgruppe hat ihren Sitz in Kolbingen im Kreis Tuttlingen und besteht aus fünf Gesellschaften im Bereich Medizintechnik und Präzisionstechnik.

Hipp Präzisionstechnik beliefert und berät branchen­über­greifend vor allem in den Bereichen Luftfahrt, Automobil sowie Anlagen- und Maschinenbau und verfügt über eine hoch­moderne Fertigung für die Herstellung komplexer Dreh- und Frästeile, die eine solide Basis für eine moderne Beschaffungs­dienstleistung mit kurzen Reaktions­zeiten bietet.

Der Unternehmensbereich HIPP medical folgte im Jahr 2008 mit dem Schwer­punkt auf der Medizin­technik und hat sich auf Bohr- und Schneid­werkzeuge für die Orthopädie und Dental­chirurgie spezialisiert.

Die HIPP Technology Group beschäftigt derzeit ca. 300 Mitarbeitende an den Standorten Kolbingen und Renquishausen.

Wir suchen ab sofort einen

Social-Media-Manager / Content-Creator / Marketing-Referenten (m/w/d)


  • Entwicklung und eigenverantwortliche Umsetzung einer kreativen Social-Media-Strategie für alle relevanten Plattformen (Instagram, LinkedIn, Facebook etc.)
  • Proaktive und autonome Erstellung von ansprechendem und kreativem Content (Text, Bild und Video) für unsere Social-Media-Kanäle
  • Analyse und Reporting der Social-Media-Performance sowie Ableitung von Optimierungsmaßnahmen zur Steigerung von Reichweite und Engagement
  • Erstellung von professionellen PowerPoint-Präsentationen für interne und externe Zielgruppen
  • Kontinuierliche Pflege und inhaltliche Optimierung unserer Firmen-Website zur Verbesserung der Suchmaschinenplatzierung und Nutzererfahrung (SEO inklusive Keyword-Optimierung)
  • Planung und Umsetzung von Marketingkampagnen sowie Unterstützung bei der Erstellung von Marketingmaterialien
  • Entwicklung und Umsetzung von Maßnahmen zur Stärkung unserer Markenpräsenz
  • Enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen zur Sicherstellung eines einheitlichen Markenauftritts

  • Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich Marketing, Kommunikation oder Medien bzw. eine vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Berufserfahrung in den Bereichen Social-Media-Management, Content Creation und Marketing
  • Fundierte Kenntnisse in der SEO-Optimierung und im Umgang mit gängigen Content-Management-Systemen (CMS)
  • Erfahrung in der Erstellung von Präsentationen und Marketingmaterialien
  • Ein hohes Maß an Kreativität und Eigeninitiative sowie ein gutes Gespür für digitale Trends und Zielgruppen
  • Sehr gute Kommunikationsfähigkeit in Deutsch (Englisch von Vorteil)
  • Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie ein gutes Organisationstalent

  • Offene Unternehmenskultur, flache Hierarchien und eine familiäre Atmosphäre
  • Selbstständige und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem starken Unternehmen
  • 30 Urlaubstage mit freier Planung
  • Nur halbe Arbeitstage an Heiligabend und Silvester
  • Private Krankenzusatzversicherung und Alters­vorsorge
  • Möglichkeit des E-Bike-Leasings
  • Hochmoderne, ergonomische Arbeitsplätze
  • Großen Parkplatz mit genügend Park­möglichkeiten
  • Verpflegungszuschuss (gemeinsamer Mittagstisch, Kaffee, Wasser etc.)
  • Verschiedene Firmenevents über das Jahr verteilt, auf die Sie sich freuen dürfen (Foodtrucks, Sommerfest, Weihnachtsfest etc.)
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