Jobbeschreibung
PCS ist einer der bedeutendsten Anbieter für Zeiterfassung und Zutrittskontrolle am Markt. Wir stehen für Innovation, Design und Qualität. Mit unserem großen Partnernetzwerk bieten wir moderne Lösungen in Hard- und Software - für höchste Ansprüche in der Zeitwirtschaft und Sicherheitstechnik. Was PCS ausmacht , ist eine lebendige Unternehmenskultur, die geprägt ist von gegenseitiger Wertschätzung zwischen den Kolleginnen und Kollegen - auf allen Unternehmensebenen. Wir sind immer auf der Suche nach kreativen Köpfen mit neuen Ideen, um gemeinsam spannende Ziele zu erreichen. Willst du mehr über PCS wissen? www.pcs.com Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen Teamlead QA / Testing (m/w/d) Festanstellung, Voll- oder Teilzeit · München, remote Willst du die Verantwortung für die Qualitätssicherung unserer Terminalsysteme (Geräte- und Services-Software) übernehmen, selbst im Konzipieren wie auch im Erstellen von Tests aktiv sein und ein kleines Team führen? Als Teamlead QA / Testing (m/w/d) hast du die Chance, bei uns an innovativen Projekten zu arbeiten, die Zukunft des Testings mitzugestalten und dadurch neue Maßstäbe zu setzen. Bei uns liegt der Schwerpunkt auf der Entwicklung von Lösungen, die Hard- und Softwarekomponenten vereinen. Dadurch entsteht ein besonders spannendes Testfeld, das weit über einfache Web-Apps oder reine Hardwarelösungen hinausgeht. Wenn du dich in dieser Welt zu Hause fühlst und bereit bist, neue Wege zu beschreiten, dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen! Deine Aufgaben: Du übernimmst die Verantwortung für die Konzeption und Automatisierung von Tests - dies beinhaltet Last-, Regressions- sowie End-to-End-Tests Du leitest und koordinierst das QA-Team, stellst sicher, dass alle Testprozesse reibungslos sowie strukturiert ablaufen Du entwickelst und optimierst Teststrategien sowie -prozesse, um die Qualität unserer Software wie auch der Releasezyklen kontinuierlich zu steigern Du sorgst für die Weiterentwicklung und Motivation deines Teams Du hast Spaß an der interdisziplinären und engen Zusammenarbeit mit den Entwicklungsteams sowie dem Produktmanagement, um die Qualitätsanforderungen zu definieren und umzusetzen Die Durchführung von Reviews und Analysen der Testergebnisse zur stetigen Verbesserung rundet dein Aufgabengebiet ab Dein Profil: Du hast mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Software-Testing / Qualitätssicherung - erste Erfahrung in der Projektleitung oder optional als Teamlead (m/w/d) ist von Vorteil Du hast sehr gute Kenntnisse in der Testautomatisierung und agilen Testmethoden (z. B. Scrum) Außerdem besitzt du Erfahrungen mit Test-Tools wie Playwright, Cypress oder TestCafe Fundierte Kenntnisse in TypeScript, Python oder ISTQB-Zertifizierung(en) sind von Vorteil Durch deine proaktive, lösungsorientierte und selbstständige Arbeitsweise trägst du aktiv zu kürzeren Releasezyklen bei Du bist bereit, regelmäßig ins Büro zu kommen, um das Team vor Ort zu unterstützen, selbst wenn du hauptsächlich remote arbeitest Du hast Freude daran, ein kleines Team zu leiten und weiterzuentwickeln Du hast ein ausgeprägtes Bewusstsein für Informationssicherheit und bist bereit, die PCS im Rahmen der ISO 27001 zu unterstützen und damit die Risiken im Umgang mit Daten zu erkennen sowie zu minimieren Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden dein Profil ab Das bieten wir: Du möchtest Teil eines motivierten Teams sein, das für Zusammenhalt und Wertschätzung steht? Du bist bereit, selbst an schwierigen Problemen zu arbeiten und auch deine Kollegen zu fordern? Du suchst ein Arbeitsumfeld mit flachen Organisationsstrukturen, das viel Raum für eigene Ideen und Weiterentwicklung gibt? Eine ausgewogene Work-Life-Balance, flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeit, 30 Tage Urlaub (bei Vollzeit) sowie die Möglichkeit, aus dem Homeoffice zu arbeiten, sind für dich sehr wichtig? All das gehört bei uns zum Standard. Ein attraktives Einkommen, ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis sowie weitere Benefits wie Team- und Firmenevents, Firmen-Fitnessangebot, Dienstrad-Leasing u. v. m. runden unser Angebot ab. Interessiert? Wir freuen uns auf dich! Bitte sende deine vollständigen Bewerbungsunterlagen, einschließlich Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins, an Andrea Scholz, Pfälzer-Wald-Str. 36, 81539 München. Bei Rückfragen steht dir Andrea Scholz, Personalreferentin Recruiting, gerne telefonisch unter 089 68004-0 zur Verfügung. Jetzt bewerben
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