PreMaster im Bereich Manufacturing Coordination und Industrial Engineering (m/w/div.)

Bosch Gruppe

Jobbeschreibung

Möchten Sie Ihre Ideen in nutzbringende und sinnvolle Technologien verwandeln? Ob im Bereich Mobility Solutions, Consumer Goods, Industrial Technology oder Energy and Building Technology - mit uns verbessern Sie die Lebensqualität der Menschen auf der ganzen Welt. Willkommen bei Bosch.

Die Robert Bosch GmbH freut sich auf Ihre Bewerbung!


Anstellungsart: Befristet
Arbeitszeit: Vollzeit
Arbeitsort: Reutlingen
  • Als PreMaster Student:in arbeitest du mit unserem erfahrenen Team bei der strategischen Weiterentwicklung von BPS und PGL (Planning Guide Line) im Halbleiterbereich aktiv mit.
  • Du unterstützt du das Team beim Roll-Out der BPS@SO Strategie innerhalb des IPNs (Internationales Produktion Netzwerk).
  • Du bist zuständig für die Adaption von bestehenden und Erarbeitung von neuen Standards und Methodiken für die Planung von Halbleiterfertigungen.
  • Du leitest Tools für die Layout-, Fabrik- und Wertstrom-Planung ab. Zu deinen Aufgaben gehört das Definieren von Arbeitspaketen sowie deren Umsetzung um bereits in der Planung eine „Production-Readiness" zum Start der Produktion gewährleisten zu können.
  • Du unterstützt bei System-CIP Projekten (Verbesserungsprojekten) um eine kontinuierliche Verbesserung der Produktion zu gewährleisten.

  • Ausbildung: überdurchschnittlich abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor) im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftsinformatik oder ein vergleichbarer Studiengang sowie konkrete Absicht im Anschluss ein Masterstudium aufzunehmen
  • Persönlichkeit & Arbeitsweise: strukturiert, flexibel, teamfähig, kommunikativ, kreativ, engagiert und zielorientiert
  • Erfahrungen und Know-how: idealerweise erste Erfahrungen in der Optimierung von Fertigungsprozessen sowie deren Planung; Kenntnisse in Industrial Engineering und Lean Production, Excel-Makro und sicher im Umgang mit MS-Office
  • Sprachen: gutes Deutsch und Englisch in Wort und Schrift

  • Work-Life-Balance: Flexibles Arbeiten hinsichtlich Zeit, Ort und Arbeitsmodell.
  • Gesundheit und Sport: Breites Angebot an Gesundheits- und Sportaktivitaeten.
  • Kinderbetreuung: Vermittlungsservice fuer Kinderbetreuungsangebote.
  • Mitarbeiterrabatte: Verguenstigungen fuer Mitarbeiter.
  • Freiraum fuer Kreativitaet: Freiraeume fuer kreatives Arbeiten.
  • Betriebliche Sozialberatung und Pflege: Sozialberatung und Vermittlungsservice fuer Pflegedienstleistungen.

Die zukuenftige Personalabteilung oder der Fachbereich informiert gerne ueber den individuellen Leistungskatalog.

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