Teamassistenz (m/w/d) für die Wirtschaftsprüfung

CURACON GmbH Wirtschaftsprüfungsgesellschaft

  • Stuttgart
  • Veröffentlicht am: 17. Dezember 2024
Jobbeschreibung

Curacon öffnet dir Türen und Perspektiven!

Mehr als 500 hochqualifizierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, 14 Standorte, eine der 20 größten Prüfungsgesellschaften Deutschlands und Top 3 in der Branche Gesundheits- und Sozialwirtschaft. Was uns aber vor allem auszeichnet: Wir sind EIN TEAM Curacon.

Für unseren Standort Stuttgart suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine

Teamassistenz (m/w/d) für die Wirtschaftsprüfung
Umfang 30 bis 40 Std. pro Woche


Unterstützung des gesamtes Teams in klassischen Office-Management und Assistenz-Aufgaben, dazu zählen im „Tagesgeschäft“:

  • Selbständige Büroorganisation (z. B. Auftragsmanagement, Leistungsabrechnungen, Mandanten- und Teamkorrespondenz, Fristenüberwachung etc.)
  • Erstellung, Aufbereitung sowie Korrektur von Präsentationen, Angebotsschreiben oder Reportings
  • Qualitätssicherung von Dokumenten (Präsentationen, Ausschreibungen, Angebote, Berichte usw.) sowie Mithilfe bei Mandanten- oder Mitarbeiterveranstaltungen

  • Eine kaufmännische Ausbildung, alternativ auch ein abgeschlossenes (Bachelor-)Studium. (Erste) Berufserfahrung im Assistenzumfeld – gerne in einem vergleichbaren Unternehmen – ist ein Plus.
  • Organisations- und Kommunikationstalent und viel Teamgeist – Du kümmerst dich gerne und mit Engagement um dein Team. Schnell wechselnde Anforderungen schrecken dich dabei nicht ab, sondern spornen dich an.
  • Die richtige Einstellung: Du denkst gerne über den Tellerrand hinaus, bringst Eigeninitiative und eine sehr strukturierte Arbeitsweise mit und bist offen für Neues (z. B. neue IT-Tools, sich verändernde Aufgabenfelder).
  • Routinierter Umgang mit allen gängigen MS-Office-Produkten (Word, Excel, PowerPoint)

  • Ein modern ausgestatteter Arbeitsplatz verbunden mit der Flexibilität des Mobile Office
  • Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Aufgabenstellungen und Gestaltungsfreiraum, um Themen eigenständig zu entwickeln und voranzutreiben
  • Weiterbildungsangebote (zur persönlichen, fachlichen und methodischen Weiterentwicklung)
  • Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit, Jahresarbeitszeit- und optional auch Sabbatical-Konto, Umwandlung von Gehalt in Freizeit etc.)
  • 13. Gehalt, vermögenswirksame Leistungen, Beteiligung am Unternehmenserfolg durch Prämienmodell, monatlicher steuerfreier Sachbezug
  • Jobrad auf Wunsch zu guten Konditionen
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