Teamleiter Versand / Zoll (m/w/d)

REPA Deutschland GmbH

Jobbeschreibung

Wir sind die REPA Deutschland GmbH, Teil der REPA-Gruppe – Europas führender Distributor für Ersatzteile in der Gastronomie, Großküche, Kältetechnik und mehr. Mit über 85.000 Artikeln von mehr als 2.000 Herstellern bieten wir das größte Sortiment am Markt. Unsere 6 Lager in Europa, 9 Standorte und über 1.000 Mitarbeitenden garantieren schnellen und zuverlässigen Service. Noch mehr Power gibt's durch unsere Zugehörigkeit zu Parts Town, dem amerikanischen Marktführer im High-Tech-Ersatzteilvertrieb. Gemeinsam sorgen wir dafür, dass alles läuft – ob Kaffeemaschine, Kühlschrank oder Kombidämpfer.

Zur Verstärkung unserer Unternehmenszentrale in Bergkirchen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine(n)

Teamleiter Versand / Zoll (m/w/d)


  • Fachliche Leitung des Bereichs Versand / Zoll (6 Mitarbeitende)
  • Sicherstellung und Koordination der Versand-, Reklamations- und Zollaktivitäten
  • Fortlaufende Optimierung der Versand- und Zollprozesse
  • Unterstützung bei operativen Zoll- und Versandaktivitäten
  • Kommunikation mit Behörden (Zoll, Bafa) und Versanddienstleistern
  • Kommunikation mit internen Schnittstellen
  • Mitarbeiterentwicklung
  • Personaleinsatzplanung
  • Fachliche Unterstützung in Projekten
  • Erstellen von Auswertungen, Reporten und KPIs

  • Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung (bevorzugt Speditions- und Logistikdienstleistungskaufmann / -frau)
  • Fundierte Kenntnisse oder Weiterbildung im Bereich Zoll (Import & Export)
  • Bereits erste Führungserfahrung
  • Gute Deutschkenntnisse & Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Hohe Kommunikations- & Organisationsfähigkeit
  • Zuverlässigkeit, Flexibilität, Hands-on-Mentalität und Durchsetzungsvermögen
  • Kenntnisse mit Atlas und MS Office
  • Kenntnisse im Umgang mit Gefahrgut wünschenswert

Neben einem sicheren Arbeitsplatz in einer international erfolgreichen, schnell wachsenden und familienfreundlichen Unternehmensgruppe erwartet Dich bei uns außerdem:

  • Attraktives Vergütungspaket inklusive Weihnachts- und Urlaubsgeld
  • 30 Tage Urlaub
  • Flexible Arbeitszeiten und Gleitzeitkonto in einer 40-Stunden Woche
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Kantine mit bezuschusstem Mittagessen
  • Individuelle Weiterbildungs- und -entwicklungsmöglichkeiten
  • Regelmäßige Mitarbeiterevents
  • Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Prämie
  • Corporate Benefits
  • Jobticket
  • Kostenfreie Mitarbeiterparkplätze
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