Wissenschaftliche/-r Mitarbeiter/-in im Forschungsprojekt „Großsiedlungen im Wandel“ (m/w/d)

Jobbeschreibung

Mit über 15.000 Studierenden und 1.000 Lehrenden, Forschenden und Mitarbeitenden im Herzen von Frankfurt am Main sind wir eine der größten Hochschulen für Angewandte Wissenschaften in Deutschland. Unser Selbstverständnis ist es, Studierende auf ihrem Weg zu verantwortungsvollen Zukunftsgestalter/-innen zu fördern. Wir richten unser Tun konsequent an unseren strategischen Leitplanken Praxisnähe, Interdisziplinarität, Internationalität, Nachhaltigkeit, Digitalisierung und gesellschaftliche Verantwortung aus. Durch exzellente Lehre und Forschung bringen wir Wirtschaft, Politik und Gesellschaft in der Region und darüber hinaus entscheidend voran.

Am Fachbereich 1: Architektur Bauingenieurwesen Geomatik ist zum 01.04.2025 befristet für 36 Monate folgende Stelle zu besetzen:

Wissenschaftliche/-r Mitarbeiter/-in im Forschungsprojekt „Großsiedlungen im Wandel“ (m/w/d)

(Beschäftigungsumfang 75 % = 30 Std./Wo.)
Kennziffer: 532/2024


  • Arbeit im DFG Verbundprojekt „Großsiedlungen im Wandel.“
  • Bearbeitung des Teilprojekts „Das Räumliche des Wohnens und der Vergemeinschaftung“ (Arbeitstitel)
  • Eigenständige Anfertigung einer kooperativen Promotion
  • Mitarbeit bei allen Aktivitäten des Verbundprojekts, beispielsweise der Vorbereitung und Durchführung von Veranstaltungen, Tagungen und Publikationen

  • Abgeschlossenes wissenschaftliches Studium (Master oder vergleichbar) in Architektur, Stadtplanung oder verwandten Disziplinen
  • Starkes Interesse für den Wohnungs- und Städtebau der Nachkriegsmoderne und für Stadtforschung
  • Arbeit im Team
  • Sehr gute Englischkenntnisse
  • Erfahrungen in der Praxis und in wissenschaftlicher Arbeit sind erwünscht

  • Interessante Aufgaben mit Gestaltungsmöglichkeiten in einem dynamischen und abwechslungsreichen Arbeitsumfeld
  • Gute Einarbeitung und regelmäßiges Feedback sowie offene und freundliche Arbeitsatmosphäre
  • Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Sicherer Arbeitsplatz im Dienste des Landes Hessen und Vereinbarkeit von Familie und Beruf
  • Ein umfangreiches Angebot von Hochschulveranstaltungen zu Gesellschaft, Kultur und Sport

Die Vergütung erfolgt nach Entgeltgruppe 13 TV-Hessen.

Wir setzen uns aktiv ein für Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion. Wir begrüßen besonders Menschen mit Migrationsgeschichte und legen großen Wert auf die familiengerechte Gestaltung der Arbeitszeit. Personen mit einer Schwerbehinderung oder diesen Gleichgestellte werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt; dies gilt auch für Frauen in den Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind.

Sofern Sie einen Hochschulabschluss im Ausland erworben haben, bitten wir Sie, Ihrer Bewerbung eine Zeugnisbewertung beizufügen. Hier finden Sie nähere Informationen zur Zeugnisbewertung1.

Mehr