Trainee (d/m/w) Compliance

Landwirtschaftliche Rentenbank

Jobbeschreibung

Gestalte die Zukunft der Agrar- und Ernährungs­wirtschaft. Ihre Vielfalt wird dich begeistern: sie ist Lebens­mittel­produ­zentin, liefert erneuer­bare Energie und küm­mert sich um den Erhalt natür­licher Ressour­cen. Dyna­mi­scher Wandel ist dafür unver­zichtbar. Dafür brauchen wir Men­schen mit Visionen und Mut. Freue dich auf die Arbeit in einer Transfor­mations­bank, in der du nach­haltige Inves­titio­nen und inno­vative Projekte voran­bringen kannst. Wir fördern mit staat­lichem Auftrag die "grüne Branche" in Deutsch­land – werde ein wert­voller Teil unseres Teams!


Bereit für eine spannende Karriere im Bereich Compliance und Geldwäsche­prävention?

In unserem Traineeprogramm im Bereich Compliance erhältst du ein umfassendes Ver­­ständnis für die gesetzlichen und regulatorischen Anforderungen, die unsere Bank betreffen. Du wirst Teil eines engagierten Teams und arbeitest gemeinsam daran, die Integrität unserer Prozesse und die Einhaltung aller relevanten Vorschriften sicherzustellen.

Das erwartet dich:

  • Training on the Job: Du lernst die verschiedenen Compliance-Themen und deren spezifische Anforderungen und Umsetzungen in der Bank kennen
  • Erfahrungen sammeln: Durch praxisnahe Einsätze in verschiedenen Abteilungen mit Compliance-Bezug wirst du ein fundiertes Verständnis für unsere Arbeits­weise und die verschiedenen Heraus­forderungen entwickeln
  • Regulatorische Einblicke: Du erhältst Einblicke in die Entwicklung und Umsetzung von Maßnahmen zur Einhaltung nationaler und internationaler Vorschriften, wie z. B. MaRisk und AML
  • Aufgaben übernehmen: Sukzessiv wirst du in Projekte eingebunden, die darauf abzielen, Compliance-Risiken zu minimieren und die Transparenz unserer Bankprozesse zu stärken

Das Traineeprogramm:

  • Dauer: 18 Monate, davon 9 Monate im Umlauf, in denen du die gesamte Bank und ihre verschiedenen Bereiche kennenlernst
  • Abteilungsübergreifende Einsätze: Einblicke in andere Abteilungen der Bank, um dich zu vernetzen und ein breites Verständnis für die Arbeitsweise einer Förder­bank zu entwickeln
  • Weiterbildung: Persönliche und fachliche Vorbereitung durch Seminare und Workshops auf deine zukünftigen Aufgaben im Bereich Compliance und Geldwäscheprävention

  • Ausbildung und Qualifi­kation: Erfolgreich abge­schlossenes Studium der Rechts- oder Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Leidenschaft für Compliance: Du bringst ein starkes Interesse an der Umsetzung von regu­latorischen Anforderungen und Gesetzeskonformität mit; zum Beispiel auch in der Geldwäsche und Terrorismusprävention
  • Analytische Denkweise: Du punktest mit deiner analytischen Denkweise, einem hohen Maß an Sorgfalt und deiner eigenständigen, strukturierten Arbeitsweise
  • Teamplayer: Du überzeugst mit deiner offenen und kommunikativen Art und der richtigen Portion Eigen­initiative

  • Dich erwarten abwechs­lungs­reiche und verantwor­tungsvolle Aufgaben mit Raum zum Gestalten in einem Umfeld auf Inno­vationskurs
  • Flexible Arbeitszeiten und hybrides Arbeiten er­möglichen dir Beruf & Privatleben zu vereinen
  • Freu dich auf 30 Tage Jahresurlaub – Heiligabend und Silvester sind zusätzlich frei
  • Erhalte ein attraktives Vergütungspaket mit zahlreichen Benefits, wie z. B. einem Fitness­studiozuschuss. Dabei richten wir uns nach dem Tarifvertrag der öffentlichen Banken
  • Wir fördern nachhaltige Mobilität durch Übernahme des Deutschland­tickets (49 EUR brutto). Außerdem bieten wir dir überdachte und gesicherte Stellplätze für dein Fahrrad
  • Mentoring und Weiterbildung – ganz nach deinem indi­viduellen Bedarf
  • Vertraue auf betriebliche Altersvorsorge als Wurzel für morgen
  • Deine Gesundheit liegt uns am Herzen. Daher bieten wir vielfältige Betriebssport­gruppen, eine Kooperation mit einem Dienstleister für Lebenslagen­beratung sowie ein Betreuungs­angebot für Kinder und Angehörige
  • Es erwartet dich täglich frisch gekochtes Essen in unserer eigenen Kantine, übrigens eine der besten in FFM
  • Damit dein Onboarding optimal gelingt, wirst du in deinen ersten Monaten durch einen Paten oder eine Patin begleitet
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