Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d)

Altenheim Friedrichsburg gGmbH

  • Münster
  • Veröffentlicht am: 12. Dezember 2024
Jobbeschreibung

Die Altenheim Friedrichsburg gGmbH, in Trägerschaft der Stiftung der Ordens­gemeinschaft der Schwestern von der Göttlichen Vorsehung, ist in Münster seit 50 Jahren fest verwurzelt und verbindet christliche Tradition mit modernem Pflege-Case-Management. Zu unserem Angebot gehören ein ambulanter Dienst, eine Pflege­wohngruppe und eine Tagespflege.

Die positive Beziehung auf Augenhöhe steht im Mittel­punkt unserer täglichen Arbeit. Das gilt für Kunden und für Mitarbeiter*innen gleicher­maßen. Der Pflege­dienst pflegt und betreut ca. 100 Kunden im Quartier. Seit dem 01.07.2024 gehört zum Pflege­dienst noch eine Wohn­gemeinschaft mit 12 Plätzen.

Kommen Sie in unser Team!

Wir suchen ab dem 01.01.2025 eine Stellvertretende Pflege­dienst­leitung in Vollzeit (m/w/d), 39 Stunden / Woche. Teil­zeit ist nach Absprache möglich.

Werden Sie Teil unseres Teams!

In den traditionsreichen Stadtgebieten Aaseestadt, Pluggendorf und Geistviertel betreuen wir mit dem E‑Bike, E‑Scooter oder dem Auto unsere Kunden. Auch ohne Führer­schein sind Sie bei uns herz­lich willkommen.


  • Unterstützung unserer Pflege­dienst­leitung und Ver­tretung in deren Abwesen­heiten
  • Sicherstellung der Pflege­qualität – fachliche, wirt­schaftliche, gesetzliche und qualitätsbezogene Aspekte stehen im Fokus
  • Sie akquirieren und pflegen Kunden­kontakte und sind Ansprech­partner (m/w/d) für Kunden, Angehörige und Kooperations­partner
  • Sie sind mitverantwortlich für die Personal­führung, ‑planung und ‑entwicklung
  • Sie schreiben und planen Dienst- und Einsatz­pläne und steuern den Personal­einsatz
  • Sie repräsentieren die Altenheim Friedrichsburg gGmbH und wirken aktiv an der Quartiersentwicklung mit
  • Sie setzen öffentlichkeits­wirksame Maßnahmen um
  • Durchführung von Erst- und Beratungs­besuchen und Mitarbeit in der ambulanten Pflege

  • Eine abgeschlossene dreijährige Aus­bildung als Pflege­fachkraft
  • Empathie und Führungs­kompetenz
  • Sicheres Auftreten ver­bunden mit Kommunika­tions­stärke
  • Flexibilität und Offen­heit
  • Sie übernehmen gerne Ver­ant­wortung

  • Vergütung nach AVR mit Leistungszulage, Jahres­sonderzahlung, einer betrieblichen Alters­versorgung und Zuschlägen
  • Zeitgemäße Mobilität mit E‑Bike, E‑Scooter und Auto
  • Ein freundliches und motiviertes Team in einem modernen Unter­nehmen mit starkem Träger
  • Betriebliches Gesundheits­management sowie eine Einspring­prämie
  • Fachliche Weiterbildungen und individuelle Weiter­entwicklung
  • Ein humorvoller und wert­schätzender Umgang in einer angenehmen Atmosphäre
  • Transparenter und kooperativer Führungs­stil
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