Abschlussarbeit im Bereich Vorentwicklung elektrische Antriebe ab April 2025

Mercedes-Benz AG

  • Stuttgart
  • Veröffentlicht am: 12. Dezember 2024
Jobbeschreibung
Life is always about becoming… Im Leben geht es darum, sich auf eine Reise zu begeben, um die beste Version unseres zukünftigen Selbst zu werden. Während wir Neues entdecken, stellen wir uns Herausforderungen, meistern sie und wachsen über uns hinaus.

Bewerben Sie sich bei Mercedes-Benz und finden Sie den Aufgabenbereich, in dem Sie Ihre Talente individuell entfalten können. Dabei werden Sie von visionären Kolleginnen und Kollegen unterstützt, die Ihren Pioniergeist teilen. Bei uns einzusteigen bedeutet, Teil eines globalen Teams zu werden, dessen Ziel es ist, die begehrenswertesten Automobile der Welt zu bauen. Together for excellence.

Stellennummer: MER0003H8K

Mercedes-Benz produziert und entwickelt hochwertige Luxus-Automobile. Hierbei spielt die Entwicklung des elektrische Antriebsstrangs eine zentrale Rolle.

Wir in der Abteilung „Vorentwicklung elektrische Antriebe“ sind verantwortlich für die Vorentwicklung verschiedener Antriebskonzepte, unter anderem für die Entwicklung von Axialflussmaschinen. Für die nächste Innovationsstufe von Axialflussmaschinen sollen verschiedene elektromechanische Systeme entwickelt werden. Im Rahmen dieser Abschlussarbeit sollen Sie eines dieser elektromechanischen Systeme für eine Axialflussmaschine genauer betrachten. Dabei sollen nicht nur technische Aspekte, sondern auch Faktoren wie Kosten und Wirtschaftlichkeit berücksichtigt werden.

Diese Herausforderungen kommen auf Sie zu:

  • Auslegung und Konstruktion eines elektromechanischen Systems
  • Konstruktion und Beschaffung von verschiedenen Versuchsaufbauten
  • Durchführen von verschiedenen Hardware-Versuchen zur Validierung des Systems
  • Auswertung der Versuchsergebnisse und Bewerten der Wirtschaftlichkeit
  • Ausführliche Dokumentation der Ergebnisse


Die endgültige Themenfindung erfolgt in Absprache mit der Hochschule, Ihnen und uns.


  • Studium der Fachrichtung Maschinenbau, Mechatronik, Fahrzeugtechnik oder ein vergleichbarer Studiengang
  • Erfahrung in der Konzeption, Auslegung und Konstruktion von Automotive-Bauteilen von Vorteil
  • Kenntnisse im Bereich elektrische Antriebe, idealerweise Axialflussmaschinen
  • Sicherer Umgang mit CAD-Systemen, idealerweise Siemens NX
  • Idealerweise Kenntnisse im Mercedes-Benz Umfeld (Engineering Client, Smaragd, Siemens NX)
  • Sicherer Umgang mit MS-Office (Word, Excel, PowerPoint) zur Planung, Dokumentation und Präsentation Ihrer Arbeit
  • Sprachkenntnisse: Deutsch, Englisch

Persönliche Kompetenzen:

  • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
  • Fähigkeit zu analytischer Problemlösung
  • Ausgeprägtes technisches Verständnis
  • „Out of the Box“ -Denker
  • Hohes Maß an Eigeninitiative und Motivation

Zusätzliche Informationen:

Ganz ohne Formalitäten geht es natürlich auch bei uns nicht. Bewerben Sie sich bitte ausschließlich online und fügen Sie der Bewerbung einen Lebenslauf, aktuelle Immatrikulationsbescheinigung mit Angabe des Fachsemesters, aktuellen Notenspiegel, relevante Zeugnisse (max. Gesamtgröße der Anhänge 5 MB) bei und markieren Sie im Online-Formular Deine Bewerbungsunterlagen als "relevant für diese Bewerbung".

Weiterführende Informationen zu den Einstellkriterien finden Sie "hier".

Angehörige von Staaten außerhalb des europäischen Wirtschaftsraums schicken ggf. bitte ihre Aufenthalts-/Arbeitsgenehmigung mit.

Wir freuen uns insbesondere über Onlinebewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen. Bei Fragen können Sie sich unter [email protected] zudem an die Schwerbehindertenvertretung des Standorts wenden, die Sie gerne nach Ihrer Bewerbung im weiteren Bewerbungsprozess unterstützt.

Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir keine Papierbewerbungen mehr entgegennehmen und es keinen Anspruch auf Rückversand gibt.

Fragen zum Bewerbungsprozess beantwortet Ihnen gerne HR Services per Mail an [email protected] oder per Telefon: 0711/17-99000 (Montag bis Freitag zwischen 10-12 Uhr und 13-15 Uhr).


  • Essens­zulagen
  • Mit­arbeiter­handy möglich
  • Mit­arbeiter­rabatte möglich
  • Mit­arbeiter­beteili­gung möglich
  • Mit­arbeiter Events
  • Coaching
  • Flexible Arbeits­zeit möglich
  • Hybrides Arbeiten möglich
  • Gesund­heits­maß­nahmen
  • Betrieb­liche Alters­ver­sorgung
  • Mobilitäts­angebote
  • Betriebs­arzt
  • Kantine, Café
  • Barriere­frei­heit
  • Gute An­bindung
  • Park­platz
  • Kinder­betreuung
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