Jobbeschreibung
Als größte Stadt am linken Niederrhein geben wir mehr als 272.000 Menschen mit unterschiedlichen Sprachen, Kulturen und Religionen ein Zuhause. 44 Stadtteile mit lebenswerten Quartieren prägen die Stadt auf vielfältige Weise. Rund 150 verschiedene Nationalitäten leben heute in unserer Stadt zusammen. Ihr Charakter ist geprägt durch urbanes Flair in grüner Umgebung - nicht umsonst nennt man die Stadt mit ihren zahlreichen Parks und Grünanlagen auch "Großstadt im Grünen". Mönchengladbach ist Hochschulstandort, verfügt über eine vielfältige Schullandschaft und ein breit gefächertes kulturelles Leben. Florierende Unternehmen und eine grüne Umgebung mit Parks und Radwegen bieten die ideale Kulisse für ein ausgewogenes städtisches Leben.
Die Stadt Mönchengladbach sucht für den Eigenbetriebsähnliche Einrichtung Gebäudemanagement Mönchengladbach (gmmg) zum frühestmöglichen Termin eine*n
Ingenieur*in der Fachrichtung Elektrotechnik
Das gmmg plant, baut und bewirtschaftet sämtliche der kommunalen Aufgabenerfüllung dienende städtische Liegenschaften.
Die zu besetzende Stelle ist dem neu geschaffenen Team „Schulbau“ der Abteilung „Hochbau“
zugeordnet.
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Planung, Ausschreibung und Bauleitung von Neubau- und Sanierungsprojekten gemäß
der Leistungsphasen 1 bis 9 der Honorarordnung für Architekten und Ingenieure (HOAI)
für die Gewerke 440 bis 460 nach DIN 276 -
Betreuung von externen Fachingenieuren und Bauleitung im Bereich der Leistungsphasen
1 bis 9 der HOAI im Gewerk Elektro für die Gewerke 440 bis 460 nach DIN 276 -
Bestandsaufnahme und Bewertung der bestehenden Anlagen
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Kostenschätzungen, Kostenberechnungen und Kostenkontrolle
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Betreuung/Unterhaltung von Objekten mit besonderem Schwierigkeitsgrad
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Planung und Betreuung von Sondertechniken wie Brandmelde-/ (Sprach-)Alarmierungsanlagen, EDV-/Telefonanlagen, BUS-Systemen
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Vergabe von Ingenieurleistungen nach HOAI und Vergaberecht
- ein abgeschlossenes Hochschulstudium (einschl. Bachelor) der Fachrichtung Elektrotechnik,
Nachrichtentechnik oder vergleichbarer Fachrichtung
alternativ
eine abgeschlossene Weiterbildung zur/zum staatlich geprüften Techniker*in der Fachrichtung
Elektrotechnik und langjährige Berufserfahrung im Aufgabengebiet
alternativ
eine abgeschlossene Weiterbildung zur/zum Meister*in im Elektrotechnikerhandwerk
und langjährige Berufserfahrung im Aufgabengebiet - Soziale Kompetenz im Sinne aktiver Teamarbeit, guter Umgangsformen und sicherem
Auftreten gegenüber Gesprächspartnern*innen - eine gut ausgeprägte Arbeitsweise und Arbeitsorganisation
- ein hohes Maß an Initiative und Leistungsbereitschaft
- sicheren Umgang mit den gängigen MS-Office-Produkten sowie CAD-Anwendungen und
einer AVA-Software - Kenntnisse im Bereich der Gebäudetechnik (TGA) sowie der Vergaberechtvorschriften
- Hohe Affinität zu dem Thema „Nachhaltiges Bauen“
Die Bereitschaft zur Teilnahme an notwendigen Fortbildungsveranstaltungen zur Erlangung
weiteren Fachwissens ist ebenso erwünscht wie die, auch gelegentlich außerhalb der gewöhnlichen Dienstzeiten zu arbeiten. Weiterhin wird die Bereitschaft erwünscht, einen eventuell vorhandenen privateigenen Pkw für dienstliche Zwecke einzusetzen.
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berufliche Sicherheit durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag im öffentlichen Dienst
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eine faire Vergütung gemäß des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst für den Bereich
Verwaltung (TVöD-V) bis zu Entgeltgruppe E 12 (die Eingruppierung erfolgt entsprechend
der persönlichen Voraussetzungen). -
eine regelmäßige Arbeitszeit von 39 Wochenstunden; die Stelle ist grundsätzlich teilbar,
soweit es der Dienstbetrieb zulässt -
ein flexibles, familienfreundliches Gleitzeitsystem
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einen Einsatz innerhalb der Stadt Mönchengladbach, derzeit im Verwaltungsgebäude
Rathaus Rheydt -
die Möglichkeit zur Mobilen Arbeit
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Beiträge zu einer zusätzlichen Alters- und Hinterbliebenenversorgung des öffentlichen
Dienstes bei Beschäftigten -
eine arbeitsplatz- und personenbezogene Personalentwicklung
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ein umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement
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Unterstützung bei der Suche nach Kinderbetreuungsmöglichkeiten
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Corporate und Prime Benefits sowie ein vergünstigtes Deutschland-Ticket
Hinweise:
Chancengleichheit, Diversität und die Vereinbarkeit von Familie und Beruf sind Bestandteile
der gelebten Personalpolitik der Stadtverwaltung Mönchengladbach. Wir freuen uns daher
auf Ihre Bewerbung, unabhängig Ihres Alters, Geschlechts, Ihrer kulturellen und sozialen
Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexuellen Identität.
Als Ansprechpartner steht Ihnen für fachliche Fragen Herr Sommer (Tel. 02161 25-8945) im
gmmg zur Verfügung. Alle sonstigen Fragen beantwortet Ihnen im gmmg Herr Tietze (Tel.
02161 25-2528).
Interessantes und Wissenswertes über die Stadt Mönchengladbach und die Stadtverwaltung
finden Sie im Internet unter www.moenchengladbach.de.
Wenn Sie sich in diesem Profil wiederfinden, bewerben Sie sich bitte über das Karriereportal
der Stadt Mönchengladbach unter www.stadt.mg/karriere unter der Kennziffer 69.20-17874 und
Beifügung der üblichen Unterlagen bis spätestens 08.01.2025.