Pflicht-Praktikum in der Transportplanung & Steuerung Powertrain ab März 2025

Mercedes-Benz AG

  • Stuttgart
  • Veröffentlicht am: 12. Dezember 2024
Jobbeschreibung
Life is always about becoming… Im Leben geht es darum, sich auf eine Reise zu begeben, um die beste Version unseres zukünftigen Selbst zu werden. Während wir Neues entdecken, stellen wir uns Herausforderungen, meistern sie und wachsen über uns hinaus.

Bewerben Sie sich bei Mercedes-Benz und finden Sie den Aufgabenbereich, in dem Sie Ihre Talente individuell entfalten können. Dabei werden Sie von visionären Kolleginnen und Kollegen unterstützt, die Ihren Pioniergeist teilen. Bei uns einzusteigen bedeutet, Teil eines globalen Teams zu werden, dessen Ziel es ist, die begehrenswertesten Automobile der Welt zu bauen. Together for excellence.

Stellennummer: MER0003G2C
Im Werk Stuttgart-Untertürkheim der Mercedes-Benz AG bauen wir die Herzstücke unserer Automobile: hochwertige und zukunftsweisende Motoren, Getriebe, Achsen und Batterien für alle Mercedes-Benz Pkw. Unsere engagierten Mitarbeitenden bringen täglich ihr Wissen und Können in die Weiterentwicklung und Produktion neuester Antriebstechnologien ein.

Wir als Team Transport- und Netzwerksteuerung Powertrain planen die weltweiten Fracht- und Transportleistungen für die Werke Untertürkheim, Kölleda und weiterer Powertrainwerke. Dabei werden alle Transportmodi verwendet: Straße, Bahn, See und Luft.

Unsere Aufgabe umfasst dabei die laufenden Optimierung der Netzwerke unter transportlogistischen und wirtschaftlichen Gesichtspunkten sowie der sicheren Versorgung unseres Werkes und der Kunden.

Ihre Aufgaben umfassen:

  • Mitarbeit beim Transportmanagement der Speditionen
  • Mitwirkung bei der Betreuung und Überwachung eines dynamischen Lkw-Steuerungssystems auf Inboundseite
  • Aufbereitung von Statistiken und Zahlen, für die bei der Mercedes-Benz AG eingesetzten Dienstleister für das Controlling und Management sowie für angrenzende Teams
  • Validierung und Optimierung von Kennzahlen
  • Überprüfung und Verbesserung der Fahrzeugauslastung
  • Analyse von Fehlerursachen bzw. Erarbeitung von Lösungen
  • Bearbeitung von Qualitätsreports und Frachtdaten, mit dem Ziel der Erkennung und Beseitigung von Fehlern
  • Erstellung von projektbezogenen Präsentationen

  • Studiengang im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Logistik, Supply Chain Management, Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftsinformatik oder ein vergleichbarer Studiengang
  • Sicherer Umgang mit MS-Office
  • Sichere Deutsch-Kenntnisse in Wort und Schrift, Englisch verhandlungssicher
  • Bereits vorhandenes theoretisches Grundwissen und Kenntnisse des Transportgewerbes sind wünschenswert
  • Engagement
  • Teamfähigkeit
  • Analytische Denkweise und strategische Arbeitsweise
  • Rasche Auffassungsgabe

Bitte beachten Sie, dass Ihr Praktikum an diesem Standort einen vorgeschriebenen Pflichtanteil aufweisen muss.

Zusätzliche Informationen:

Ganz ohne Formalitäten geht es natürlich auch bei uns nicht. Daher bitten wir Sie, sich ausschließlich online zu bewerben und Ihrer Bewerbung einen Lebenslauf, aktuelle Immatrikulationsbescheinigung mit Angabe des Fachsemesters, aktueller Notenspiegel, relevante Zeugnisse, ggf. Pflichtpraktikumsnachweis und Nachweis über die Regelstudienzeit (max. Gesamtgröße der Anhänge 5 MB) beizufügen sowie im Online-Formular Ihre Bewerbungsunterlagen als "relevant für diese Bewerbung" zu markieren.

Weiterführende Informationen zu den Einstellkriterien finden Sie "hier".

Angehörige von Staaten außerhalb des europäischen Wirtschaftsraums schicken ggf. bitte ihre Aufenthalts-/Arbeitsgenehmigung mit.

Wir freuen uns insbesondere über Onlinebewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen. Bei Fragen können Sie sich unter [email protected] zudem an die Schwerbehindertenvertretung des Standorts wenden, die Sie gerne nach Ihrer Bewerbung im weiteren Bewerbungsprozess unterstützt.

Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir keine Papierbewerbungen mehr entgegennehmen und es keinen Anspruch auf Rückversand gibt.

Fragen zum Bewerbungsprozess beantwortet Ihnen gerne HR Services per Mail an [email protected] oder per Telefon: 0711/17-99000 (Montag bis Freitag zwischen 10-12 Uhr und 13-15 Uhr).

Fragen zur Stelle beantwortet Ihnen gerne Herr Krause aus dem Fachbereich, unter der Telefonnummer +49 176 30934386.


  • Essens­zulagen
  • Mit­arbeiter­handy möglich
  • Mit­arbeiter­rabatte möglich
  • Mit­arbeiter­beteili­gung möglich
  • Mit­arbeiter Events
  • Coaching
  • Flexible Arbeits­zeit möglich
  • Hybrides Arbeiten möglich
  • Gesund­heits­maß­nahmen
  • Betrieb­liche Alters­ver­sorgung
  • Mobilitäts­angebote
Mehr