Jobbeschreibung
Als innovativer Technologie- und Dienstleistungskonzern steht Vodafone Deutschland für Kommunikation und Service aus einer Hand. Jede:r zweite Deutsche ist Vodafone-Kund:in - ob surfen, telefonieren oder fernsehen; ob Büro, Bauernhof oder Fabrik - die Vodafone-Technologie vernetzt jeden und alles, immer und überall. Bei Vodafone haben wir seit über 30 Jahren das Leben von Milliarden von Menschen verändert. 2021 wird Vodafone 5G für 20 Millionen Menschen ausbauen und bis 2022 zwei Drittel aller Deutschen mit Gigabit-Anschlüssen versorgen. Gemeinsam gestalten wir die Zukunft von morgen, denn wir sind bereit für die beste Zukunft aller Zeiten. Together we can.
Bei uns kannst Du DU sein und dazugehören. Du kannst Inspiration teilen, neue Möglichkeiten entdecken, Dich weiterentwickeln und einen echten Unterschied machen.
Tausch Dich mit Kolleg:innen in verschiedenen Netzwerken aus und lernt voneinander. Egal, ob Women4Women, Väternetzwerk oder LGBT: von unseren Netzwerken passt bestimmt auch eins für Dich. Denn wir machen keine Unterschiede zwischen Alter, Geschlecht, sexueller Orientierung, Religion, ethnischer und sozialer Herkunft oder Behinderung. Sei bei uns ganz Du selbst.
Senior Projekt Manager:in (m/w/d)
Stellen-ID: 244196
- Du übernimmst als Senior Projekt Manager:in Digital (m/w/d) eine zentrale Rolle in allen Programmphasen, von der Initiierung bis zum Abschluss, zur Steuerung und Leitung von Cross & Multichannel Projekten zur Steigerung des Digital Shares und der Kundenzufriedenheit im B2B Bereich.
- Du betreibst aktives Stakeholdermanagement und beziehst dabei alle beteiligten Bereiche, u. a. das ExCo und die Bereichsleitung, in allen Programmphasen mit ein und fungierst als Schnittstelle zur Group.
- Du leitest bereichsübergreifende, strategische Projekte zwischen Retail und Digital und bietest Guidance anhand der Projekt- und Programmanforderungen.
- Du identifizierst, verstehst und interpretierst die Key Implications bei der Weiterentwicklung des Programms, um das Ziel zufriedener Kunden zu erreichen und hast dabei die globalen Programm-Ziele im Blick.
- Du analysierst auf Basis des monatlichen Projektcontrollings Abweichungen, leitest Korrekturmaßnahmen ein und beziehst dabei die Fachbereiche mit ein.
- Du steuerst standortübergreifend die Programm-Ressourcen.
Was Dich auszeichnet:
- Erfolgreich abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Mindestens 6 Jahre Berufserfahrung, idealerweise in der Telekommunikation in den Bereichen Digital, Marketing oder Strategie.
- Tiefgreifende Erfahrung in der Programmsteuerung und im Projektmanagement von großen strategischen Programmen/Projekten.
- Erfahrung im Change-Management und Internationalität.
- Adressatengerechte Kommunikation und die Fähigkeit, komplexe Inhalte für das Top-Management und die Group aufzubereiten.
- Englischkenntnisse auf C1-Niveau (GER).
Diese Stelle kann in Vollzeit oder vollzeitnaher Teilzeit (mind. 30 Stunden) ausgeübt werden.
Schwerbehinderte Bewerber:innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
Wir besetzen diese Stelle am Standort Düsseldorf für die Vodafone GmbH.
- Flexibilität: In Absprache mit Deinem Team und Deiner Führungskraft entscheidet ihr, an welchen Tagen Du im Büro und im Homeoffice arbeitest. Auch bis zu 20 Tage pro Jahr aus dem EU-Ausland sowie aus immer mehr Nicht-EU-Ländern.
- Attraktive Vergütung und Altersvorsorge: Als Tarif-Mitarbeiter:in bekommst Du je nach Vergütungsmodell Urlaubs- und Weihnachtsgeld oder ein 13. Gehalt. Und mit unserem Pensionsplan auch eine betriebliche Altersvorsorge.
- Weiterbildung: Du entscheidest, mit welchen unserer Lern- und Trainingsprogrammen Du Deine individuelle Entwicklung förderst.
- Work-Life-Balance: Ob Kita, Gesundheits- & Achtsamkeitsprogramme oder Fitnessstudio: Du gestaltest flexibel Deinen Job und Dein Privatleben. Wir unterstützen Dich. Auch bei der Pflege von Angehörigen.
- Rabatte und Zusatzleistungen: Als Mitarbeiter:in bekommst Du besondere Angebote auf alle unsere Produkte für Mobilfunk, Festnetz, Internet und TV.
Wer wir sind:
Vodafone feiert und fördert Diversität und Inklusion. Wir sind so verschieden wie unsere Kund:innen und unsere Gesellschaft. Ob ethnische Herkunft, Hautfarbe, Alter, Geschlechtsidentität, sexuelle Orientierung, Behinderung, Religion, politische Zugehörigkeit, Gewerkschaftszugehörigkeit, Nationalität, Gesundheitszustand, soziale Herkunft oder kultureller Hintergrund: Bei Vodafone ist kein Platz für Diskriminierung.
Together we can.