Jobbeschreibung
CREMER - wir sind auf allen Kontinenten zu Hause. Von Europa bis Australien, von Amerika bis Asien.
CREMER - wir sind ein stark wachsender, spannender und sicherer Arbeitgeber für Menschen, die international denken und arbeiten, die mutig sind und Chancen ergreifen. Für Menschen, die eine ausgeprägte Handlungsorientierung mitbringen und gern Verantwortung übernehmen.
CREMER - unser Erfolg basiert auf der Diversifikation unserer Geschäftsfelder. Wir begegnen dem Markt mit Initiative, Neugier und Flexibilität - seit mehr als 75 Jahren und 100% in Familienhand.
- Vielseitige und interessante Tätigkeit im Bereich Qualitätsmanagement für Produktion, Handel und Transport mit den Schwerpunkten in der Lebens- und Futtermittelindustrie
- Aufbau und Weiterentwicklung (nach entsprechender Einarbeitung) von QM-Systemen nach IFS, QS, GMP+, HACCP, SDG`s der UN und anderen Standards
- Begleitung und Durchführung interner und externer Audits inklusive Simulation eines Warenrückrufs bei Lebens- und Futtermitteln
- selbstständige Durchführung von Schulungen unserer Kunden/Lieferanten
- Erstellung von Risikoanalysen anhand der HACCP-Grundlagen
- Umsetzung von Anforderungen an die Produkt- und Personalhygiene
- Bewertung und Optimierung von QM-Systemen
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Agrar- oder Lebensmittelbereich
- Kenntnisse im Umgang mit QM-Systemen
- Sehr gute MS-Office Kenntnisse
- Flexibilität, Kommunikationsstärke, Einsatzfreude und Teamfähigkeit
- Hohe Reisebereitschaft im gesamten Bundesgebiet
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeiten und -modelle, mobiles Arbeiten, 30 Urlaubstage, Employee Assistance Program, Firmenfitness, Träger des Hamburger Familiensiegels
Entwicklung & Training
Onboarding und Einarbeitung im Team, E-Learning für Sprachen, Karriereförderung durch individuelle Entwicklungspläne, Gestaltungsspielraum für eigene Ideen, Möglichkeit der Mitgestaltung und Übernahme von Verantwortung
Absicherung & Extras
Arbeitsplatzsicherheit, betriebliche Altersvorsorge, betriebliche Krankenzusatzversicherung, Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen, Rahmenvertrag für ausgewählte Versicherungen, Corporate Benefits, Kinderbetreuungszuschuss, Jubiläumszuwendungen
Mobilität & Standort
Zentrale Lage mit perfekter Anbindung, 100% Übernahme des Deutschlandtickets, Fahrrad-Leasing
Arbeitsplatz & Unternehmenskultur
Kostenfreies Obst, Kaffee & Wasser, Dachterrasse mit Grill und Strandkorb, moderne Büro-Ausstattung, Dusche, Team-Events, flache Hierarchien, Social Intranet