Jobbeschreibung
1&1 Versatel betreibt das größte alternative Glasfasernetz Deutschlands und forciert als Treiber der Gigabit-Gesellschaft den kontinuierlichen Ausbau des Glasfasernetzes. Als B2B Spezialist der 1&1 Firmengruppe betreuen wir rund 50.000 Geschäftskunden. Werde Teil von etwas Großem!
- Mitarbeiter bei der Glasfaserproduktion unterstützen und entlasten
- Zuarbeiten bei Statusanfragen von Nachunternehmen & Auftragsmanagement
- Dokumentationsunterlagen prüfen sowie ablegen
- Listen erstellen und pflegen um Sitetracker Qualität zu intensivieren
- Freigeben Tiefbauarbeiten nach Dokumentationsunterlagen
- Rechnungen eigenständig sowie technisch prüfen und freigeben
- Messprotokollen und Dokumentation der fertiggestellten Glasfaseranschlüsse prüfen und ablegen
- Eingeschrieben in einem Studiengang, z.B. BWL, VWL oder Vergleichbares
- Wochenarbeitszeit bis zu 20 Stunden in Vorlesungszeit, in der vorlesungsfreien Zeit auch gerne bis zu 40 Stunden möglich
- Interesse am Glasfaserausbau und der Telekommunikationsbranche
- Sehr gute Kenntnisse in MS Office (insbesondere MS Outlook und MS Excel)
- Sehr gute Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie ein hohes Maß an Lösungskompetenz
- Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
- Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. Level B2) in Wort und Schrift
- Unsere Unternehmenskultur: Angenehmes Arbeitsklima, wertschätzende Kommunikationskultur per Du, flache Hierarchien und ein motiviertes Team mit Hands-on-Mentalität.
- Einblicke in die Berufspraxis: Sehr gute Einarbeitung und Betreuung im Team, Übernehmen von abwechslungsreichen und anspruchsvollen Aufgaben mit Eigenverantwortung im gemeinsam definierten Umfang.
- Attraktive Arbeitsbedingungen: Flexible Arbeitszeitgestaltung bei sich ändernden Vorlesungszeiten sowie Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (bis zu 2 Tage).
- Office: Ergonomisch ausgestattetes Office, kostenfreie Parkplätze an fast allen Standorten sowie gute ÖPNV-Anbindung.
- Vorteile & Zusatzleistungen: Vergünstigung auf zahlreiche Marken und Produkte über Corporate Benefits.
- Events: Regelmäßige Team Events und ein konzernweites Sommerfest.