Technischer Property Manager/in (m/w/d)

HBB Centermanagement GmbH & Co. KG

  • Hamburg
  • Veröffentlicht am: 11. Dezember 2024
Jobbeschreibung

Willkommen bei der HBB! Wir sind ein Familienunternehmen mit ca. 200 Mitarbeitenden und Hauptsitz in Hamburg, das seit über 50 Jahren erfolgreich besteht und weiterwächst.

Zu unserem Tätigkeitsbereich gehören: Projektentwicklung bzw. Restrukturierung, Centermanagement und Property Management von Einzelhandels-, Seniorenheim- und Büroobjekten.

Die HBB betreibt verschiedene Einkaufscenter u. a. in Gummersbach, Langenhagen, Magdeburg, Weiden, Hanau, München, Wittenberg, Leipzig, Frankfurt, Essen sowie Büroobjekte u.a. in HH-Eidelstedt, Dreieich und Oberursel. Bei allen Unterschieden zwischen den einzelnen Projekten bleibt unser Ziel stets gleich: Wir wollen die von uns betreuten Objekte als Nr. 1 im relevanten Marktgebiet etablieren.

Informieren Sie sich gern über unsere Objekte auf unserer Homepage und werden Sie Teil unseres Teams in Hamburg als:

Technischer Property Manager/in (m/w/d) in Vollzeit


  • Technisches Facility Management: Überwachung und Optimierung aller technischen Anlagen der zugeordneten Objekte sowie sicherstellen der reibungslosen Funktionalität.
  • Vertragsmanagement: Abschlüsse und Pflege von Wartungs-und Dienstleistungsverträgen
  • Kostenkontrolle: Verantwortung für das Budgetmanagement im technischen Bereich und Identifizierung von Kosteneinsparungspotenzialen.
  • Kundenkommunikation: Enge Zusammenarbeit mit Mietern und Dienstleistern, um höchste Kundenzufriedenheit sicherzustellen.

  • Abgeschlossene technische Ausbildung oder Studium im Bereich Facility Management, Bauingenieurwesen o.ä.
  • Berufserfahrung im technischen Management von Gewerbeimmobilien
  • Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
  • Eigeninitiative und lösungsorientierte Denkweise
  • Kenntnisse der einschlägigen gesetzlichen Vorschriften
  • Reisebereitschaft gelegentlich innerhalb Deutschlands

  • Ein altersgemischtes und aufgeschlossenes Team
  • Ein Unternehmen mit kurzen Entscheidungswegen und Kultur der offenen Türen
  • Die Möglichkeit zur beruflichen Förderung und Weiterentwicklung
  • Betriebliche Gesundheitsförderung
  • Hybrides Arbeiten mit flexiblen Arbeitszeiten
  • Ein moderner Arbeitsplatz in der Hafencity, mit einer sehr guten Anbindung an den ÖPNV – Haltestellen Meßberg (U), Ericusspitze oder Koreastraße (Bus)
  • Eine Vergütung in Abhängigkeit von der persönlichen Leistung und Qualifikation
  • Benefits wie z. B. EGYM Wellpass, Fahrradleasing, Kostenübernahme ÖPNV, VL Zuschuss, Kita-Zuschuss, corporate benefits
  • 30 Tage Urlaub im Jahr (5-Tage-Woche), zusätzlich Urlaub am 24.12. und 31.12.
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