Mitarbeiter*in in der Hauswirtschaft (m/w/d) für unser Haus Ursula

Caritasverband Frankfurt e.V.

Jobbeschreibung

Das Heilpädagogische Institut Vincenzhaus in Hofheim am Taunus mit seinen Außenstandorten Haus Thomas und Haus Ursula in Frankfurt am Main, ist eine heilpädagogische Kinder- und Jugendhilfeeinrichtung mit angeschlossener Schule.

In vier Sachgebieten werden bis zu 125 Kinder, Jugendliche und junge Erwachsene im Aufnahmealter von fünf bis siebzehn Jahren, mitunter auch über die gesetzliche Volljährigkeit hinaus, in verschiedenen Betreuungssettings begleitet. Dazu gehören stationäre Diagnose- und Therapiegruppen, heilpädagogische Wohn- und Tagesgruppen sowie Wohngruppen im Haus Thomas (Frankfurt-Hausen) und dem Haus Ursula im Herzen Frankfurts. Komplettiert wird das Angebotsportfolio durch unser Angebot der Verselbständigung.

In unserer derzeit vollstationären Wohngruppe im Haus Ursula betreuen wir neun junge Menschen zwischen 14 und 18 Jahren, vorrangig im Rahmen der Jugendhilfe nach § 27 i.V.m. § 34 SGB VIII. Für den Ausbau unserer Betreuungsplätze planen wir die (Wieder-)Eröffnung einer zweiten Wohngruppe.

Die pädagogische Arbeit in den Gruppen wird durch unsere Freizeitpädagogik ergänzt. Zum aktiven Einbezug des Herkunftssystems in die Hilfegestaltung nimmt die Eltern-/Angehörigenarbeit einen besonderen Stellenwert ein.

Diese Einrichtung ist eine von rund 100 Einrichtungen und Diensten des Caritasverbands Frankfurt e. V., dem Wohlfahrtsverband der katholischen Kirche in Frankfurt am Main.

„Menschen stärken. Wege finden.“

Dieses Leitwort ist Ausdruck unserer Vision für eine solidarische und soziale Stadtgesellschaft ohne Ausgrenzung Benachteiligter, die ALLEN ein Leben in Würde ermöglicht.

Mit über 1800 Beschäftigten und rund 1400 ehrenamtlich Engagierten in Diensten des Caritasverbands Frankfurt e. V. bieten wir mit unseren Partner*innen ein einzigartiges Netzwerk sozialer Angebote und Hilfen, um unsere Vision tagtäglich Wirklichkeit werden zu lassen.

Für die Unterstützung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n engagierte*n:

Mitarbeiter*in in der Hauswirtschaft (m/w/d) für unser Haus Ursula
in Teilzeit (19,5 Wochenstunden)


  • frische Zubereitung des Mittagessens für die jungen Menschen in der Wohngruppe, wobei Sie die religiösen und kulturellen Bedürfnisse der jungen Menschen respektvoll und fachkundig berücksichtigen
  • sachgemäße Lagerung aller Lebensmittel und Rohstoffe in den dafür vorgesehenen Lagerräumen nach Weisung
  • Mitverantwortlichkeit für die Lebensmitteleinkäufe
  • Mitverantwortlichkeit für die Umsetzung des Speiseplans
  • Sie sind zuständig für die Unterhaltsreinigung einer unserer vollstationären Gruppen
  • fachgerechter Umgang mit Reinigungsmitteln und Arbeitsmaterialien gemäß aktueller Hygienestandards
  • Sie orientieren sich an unseren Reinigungsplänen und dem Rahmenhygieneplan und setzen diese selbständig um
  • bei Bedarf sind Sie flexibel in der Hauswirtschaft einsetzbar
  • gemeinsam mit Ihren Kolleg*innen sorgen Sie mit dafür, dass sich die Kinder, Jugendlichen und Mitarbeitenden in einer sauberen und gepflegten Umgebung wohlfühlen.

  • Leidenschaft für das Kochen
  • sehr gute Kenntnisse der Lebensmittelhygiene und der Hygienebestimmungen
  • fundierte Berufserfahrung in der Unterhaltsreinigung
  • Freude an hauswirtschaftlichen Tätigkeiten
  • Fachkenntnisse in der Verwendung von Reinigungsmaterialien
  • Bereitschaft zur Teilnahme an Schulungen und Fortbildungen
  • selbständige Arbeitsweise
  • interkulturell sensibles Arbeiten
  • gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Belastbarkeit und Flexibilität
  • eine positive Haltung gegenüber den in unseren Wohngruppen lebenden und betreuten jungen Menschen sowie den Mitarbeitenden

  • eine wertschätzende Unternehmenskultur auf Grundlage des christlichen Menschenbildes
  • eine fachkundige Einarbeitung
  • Vergütung nach TVöD mit den im kirchlichen Dienst üblichen Zusatzleistungen
  • 30 Tage Jahresurlaub
  • Altersvorsorge im Rahmen der kirchlichen Zusatzversorgungskasse
  • die Möglichkeit eines attraktiven Fahrradleasings-Angebots
  • ein subventioniertes Jobticket
  • die Möglichkeit des Bezugs einer Personalwohnung (nach Verfügbarkeit)
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