Jobbeschreibung
ScanHaus Marlow ist einer der führenden Anbieter von modernen und umweltfreundlichen Fertighäusern und baut im Jahr 650 bis 700 Häuser. Wir bieten Ihnen mehr als 70 attraktive Fertighaus-Haustypen in modernster Holzrahmenbauweise/Holzständerbauweise: schlüsselfertig, energieeffizient - in zertifizierter Qualität, Made in Germany.Mit unseren über 50 Musterhäusern und Vertriebsbüros deutschlandweit, finden Sie garantiert einen Ansprechpartner in Ihrer Region. Wir beraten Sie gern zu allen Themen rund um den Hausbau und begleiten Sie bis zur Schlüsselübergabe zu Ihrem Traumhaus! Viele Themen zur Finanzierung Ihres Wohngebäudes, welche Versicherungen Sie zum Hausbau benötigen und weitere relevante Themen zum Bau eines Fertighauses finden Sie in unserem Hausbau-Ratgeber. Lassen Sie sich von gebauten Beispielhäusern inspirieren und erkunden Sie unsere Website.
Einmalig - bei uns zahlen Sie erst, wenn Ihr Scanhaus Fertighaus steht und die Schlüsselübergabe an Sie erfolgt ist.
- Sie leiten die Rechtsabteilung mit Leidenschaft und entwickeln diese weiter
- Sie beraten die Geschäftsleitung und die Fachabteilungen in allen rechtlichen Fragestellungen, insbesondere zu den Themen Bau- und Vertragsrecht sowie Arbeitsrecht
- Sie halten die Geschäftsleitung über Gesetzesänderungen auf dem Laufenden und unterstützen maßgeblich die Ausarbeitung von Verträgen und Vereinbarungen
- Sie vertreten die Unternehmen der Gruppe außergerichtlich und im Rahmen der gesetzlichen Regelungen auch gerichtlich
- Sie sind Volljurist (m/w/d) und verfügen über Berufserfahrungen, idealerweise in den Rechtsgebieten der zukünftigen Aufgabenstellungen
- Sie bringen Verständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge mit und sind interdisziplinäres Arbeiten gewohnt
- Sie sind kommunikationsstark und besitzen die Fähigkeit, juristische Sachverhalte verständlich zu vermitteln
- Sie verfügen über fundierte Kenntnisse in Bau- und Architektenrecht, Vertragsrecht und Arbeitsrecht
- Sie arbeiten verantwortungsvoll, selbstständig und ergebnisorientiert
- Offene Türen, flache Hierarchien und Raum für Ihre eigenen Ideen in einem freundlichen, modernen Arbeitsumfeld
- Attraktive Vergütung
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem Unternehmen auf Wachstumskurs
- Vertrauensarbeitszeit und Mobile Office Regelung
- 30 Tage Urlaub
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Firmenfahrradleasing (Businessbike)
- Subventionierte betriebliche Altersvorsorge
- Vergünstigungen bei Leistungen der Unternehmensgruppe
- Urlaubsgeld als Erholungsbeihilfe
- Weihnachtsgeld in Form von Gutscheinen für unser firmeneigenes Hotel
- Moderner Arbeitsplatz mit modernen Arbeitsmitteln
- Kostenfreie Getränke
- Firmeneigene, kostenfreie Parkplätze
- Rabatte und Angebote über „Corporate Benefits“ bei 1500 Anbietern
- Außergewöhnliche Firmenfeiern