Jobbeschreibung
Willkommen bei der ECE. Als Experte für komplexe und nachhaltig erfolgreiche Immobilien erschaffen wir Shopping-, Arbeits- und Wohnwelten am Puls der Zeit. Mit 3.100 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern sind wir in 12 Ländern aktiv und betreuen Immobilien im Wert von 31 Milliarden Euro.ECE Group Services ist der strategische Partner für die weitere Digitalisierung der ECE Group und verantwortet alle Dienstleistungen im Konzern, von Design- und Projektmanagement über das Commercial Property Management bis hin zur Rechtsberatung. Wir inspirieren Menschen und bieten Raum zur Entfaltung. Du suchst neuen Raum für Deine Ideen? Wir haben einen Platz für Dich!- Für sechs Monate arbeitest Du in verschiedenen Abteilungen im Personalbereich mit und bekommst somit interdisziplinären Einblick in unsere Arbeitsweise.
- Dabei wirst Du aktiv in den End-to-End Recruiting-Prozess eingebunden und unterstützt auch bei Employer Branding und Young Talents Aktivitäten.
- Du wirkst bei der innovativen Erarbeitung von Grundsatzthemen mit wie z.B. bei allen Fragenstellungen der Gestaltung von Vergütungsleistungen & Benefits und analysierst Daten wie beispielsweise die unseres Zufriedenheits-Check-up.
- Zusätzlich unterstützt Du unsere People Manager unter anderem bei allen personalrelevanten Themen wie beispielsweise der Erstellung von Reports und Präsentationen und der Betreuung von Mitarbeitenden.
- Du studierst ein wirtschaftswissenschaftliches Fach, idealerweise mit dem Schwerpunt Controlling, Personalwesen, Wirtschaftsrecht oder IT.
- Du hast Freude am analytischen Denken, findest Dich schnell in unterschiedlichen IT-Anwendungen zurecht und besitzt sehr gute MS-Office Kenntnisse (insbes. Excel und Power Point).
- Du bist ein Organisations- und Kommunikationstalent, begeisterst Menschen und überzeugst durch deine dienstleistungsorientierte und sorgfältige Arbeitsweise.
- Du übernimmst gerne Verantwortung und arbeitest am liebsten im Team.
- Mit unserem Young Talents@ECE-Programm wollen wir den Start, die Vernetzung und die Bindung unserer jungen Kollegen unterstützen und fördern.
- Wir bieten spannende Events, gemeinsame Treffen und interdisziplinäre Implusvorträge.
- Wir kommunizieren offen, auf Augenhöhe und duzen uns.
- Wertschätzende Unternehmenskultur mit Raum zur Flexibilität und Eigenverantwortung.
- Möglichkeit zum mobilen Arbeiten, flexible Arbeitszeiten und Vertrauensarbeitszeit.
- Ein kostenfreies Fitness-Studio in der Unternehmenszentrale und der Pluxee Benefits Pass runden unser Angebot für Dich ab.
Wenn Du Dich angesprochen fühlst, lade gern direkt Deine Bewerbung über unser Online-Portal hoch. Bist Du neugierig geworden und benötigst weitere Informationen zu unseren ausgeschriebenen Stellen sowie zu uns als Arbeitgeber? Dann schau gern auf unserer Karriereseite unter www.ece.com/karriere vorbei oder melde Dich direkt bei uns unter 040/60606-8000.
Dein/e Ansprechpartner/in:
Svenja Gramsch
Recruiting Manager/in