Personalreferent (m/w/d)

Elis Deutschland

  • Vechta
  • Veröffentlicht am: 4. Dezember 2024
Jobbeschreibung

Elis ist Europas führender Experte für Textil­dienstleistungen. Mehr als 52.000 Menschen sorgen an 440 Standorten in 30 Ländern dafür, dass die Versorgungs­konzepte von ca. 400.000 Kunden weltweit laufen wie am Schnürchen. Eine Glanz­leistung, die Hoch­achtung verdient!

In Deutschland und Österreich versorgen wir von unseren 44 Stand­orten aus unsere Kunden, z. B. aus der Hotellerie und Gastro­nomie, dem Gesundheits­wesen sowie der Industrie und dem Handel, mit verschiedensten Miet­textilien, damit diese unter besten Voraus­setzungen arbeiten können. Das macht nicht nur für unsere Kunden Sinn, sondern ist darüber hinaus ein nach­haltiges Geschäfts­modell auf stetigem Wachstums­kurs! Wir suchen Sie in Voll- oder Teilzeit und unbe­fristet als

Personalreferenten (m/w/d)

für unseren Standort in Vechta.


  • Ansprechperson für Führungs­kräfte und Mitarbei­tende, davon ein Groß­teil im gewerb­lichen Bereich (Fuhr­park, Logistik, Technik), hinsicht­lich aller HR-Belange in enger Abstim­mung mit der regio­nalen HR-Managerin sowie der zentralen Personal­abteilung in Hamburg
  • Personaladminis­tration, insbe­sondere bezüglich der Vertragserstellung
  • Verantwortung für den Recruiting­prozess von der Personal­anforderung bis zum Onboarding inklusive des Bewerber­managements
  • Mitarbeit in lokalen sowie zentral gesteuerten HR-Projekten wie jähr­liche Gehalts­runde, jähr­licher Talent-Review-Prozess usw.

  • Erfolgreich abgeschlossene kauf­männische Ausbil­dung, z. B. als Büro­kaufmann / Personal­fachkaufmann / Kaufmann (m/w/d) für Büro­management, oder abge­schlossenes Studium im Bereich Betriebs­wirtschafts­lehre (BWL), Personal­management o. Ä.
  • Einschlägige Berufserfahrung im Bereich Human Resources, idealer­weise im Umfeld eines produ­zierenden Unter­nehmens oder aus der Logistik
  • Freude an der Arbeit im Team und eine hohe soziale Kompetenz
  • Umsetzungsstarke und verbind­liche Arbeits­weise, gepaart mit einer ausge­prägten Dienst­leistungs­mentalität

Betriebliche Altersvorsorge
Standort­bezogene Sozial- und Sonder­leistungen wie z. B. eine bezuschusste betriebliche Alters­vorsorge

Company Bike
Zuschuss zum Traum­fahrrad im Rahmen unseres Company-Bike-Programms

Corporate Benefits
Mitarbeiter­empfehlungs­programm und -rabatte für verschiedene Aktionen

Systemrelevant und krisensicher
Durch unsere system­relevante Dienst­leistung sind wir auch in Krisen­zeiten ein sicherer Arbeit­geber

Teamwork
Gelebtes Teamwork mit flachen Hierarchien sowie agile Arbeits- und Entscheidungs­methoden

Von Anfang an gut aufgehoben
Eine feste Ansprech­person während des gesamten Bewerbungs­prozesses

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