Sachbearbeiter (m/w/d) Buchhaltung Schwerpunkt Betriebs- und Heizkostenabrechnung

Wohnungsverein Münster von 1893 eG

  • Münster
  • Veröffentlicht am: 3. Dezember 2024
Jobbeschreibung

Wir, der Wohnungsverein Münster von 1893 eG, sind eine Wohnungsgenossenschaft mit einem Wohnungsbestand von 1.960 Wohnungen, 495 Garagen/Einstellplätzen und einigen gewerblichen Räumen. Unser Ziel ist es, unseren Mitgliedern ein gutes und preiswertes Wohnen zu ermöglichen. Dazu betreiben wir einen eigenen Regiebetrieb, der sich um die Pflege und Modernisierung unseres Wohnungsbestands kümmert. Als Mitglied im Verband der Wohnungs- und Immobilienwirtschaft Rheinland Westfalen e.V. sind wir bestens vernetzt und können so die Interessen unserer Mitglieder vertreten.

Für unsere Buchhaltung, Schwerpunkt Betriebs- und Heizkosten, suchen wir einen Sachbearbeiter (m/w/d), der unser Team kompetent unterstützt. Wenn du dich für Buchhaltung begeisterst und gerne in einem dynamischen Umfeld arbeitest, dann bewirb dich bei uns. Wir bieten dir eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten Team und die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und umzusetzen.


  • Du bist verantwortlich für die Prüfung, Kontierung und Buchung aller eingehenden Rechnungen und Gebührenbescheide für Betriebs- und Heizkosten
  • Du verantwortest die Erstellung der Betriebs- und Heizkostenabrechnungen
  • Du pflegst die betriebskostenrelevanten Daten mit den externen Abrechnungsfirmen
  • Du bearbeitest telefonische und schriftliche Anfragen
  • Du erstellst Übersichten und Auswertungen

  • Idealerweise hast Du eine abgeschlossene Berufsausbildung zum Immobilienkaufmann oder Kaufmann in der Grundstücks- und Wohnungswirtschaft oder vergleichbare Qualifikation
  • Du bringst Berufserfahrung in der Buchhaltung mit (idealerweise im Bereich der Betriebs- und Heizkostenabrechnung)
  • Du verfügst über fundierte Kenntnisse von MS-Office insbesondere Excel
  • Du arbeitest selbstständig und zuverlässig mit hohen Qualitätsansprüchen

  • Offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien
  • Arbeitszeiten flexibel gestalten
  • Leistungsgerechtes Einkommen nach TVöD
  • Tätigkeit in Festanstellung
  • Urlaubsgeld
  • Weitere Entlohnung durch Weihnachtsgeld
  • Betrieblichen Altersvorsorge
  • Gratis Getränke
  • Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Jobrad
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