Jobbeschreibung
Wir sind Hamburgs größtes und führendes Dienstleistungsunternehmen im Bereich Abfallwirtschaft und Reinigung. Mit fast 4.000 Mitarbeiter:innen im Konzern operieren wir als Full-Service-Partnerin im öffentlichen, gewerblichen und privaten Auftrag.
Ein Großteil unserer Kolleg:innen sind täglich überall in Hamburg für unsere Kund:innen unterwegs. Zentrale Einheiten organisieren und steuern einen reibungslosen Betriebsablauf. Gemeinsam geben wir Hamburg ein Gesicht. Ob im gewerblichen, kaufmännischen, technischen oder IT-Bereich: Wir bieten glänzende Perspektiven.
Sie begeistern sich für Umweltschutz und Nachhaltigkeit und sind auf der Suche nach einer abwechslungsreichen und vielseitigen neuen Aufgabe? Dann kommen Sie zu uns als Ingenieurin TGA (m/w/d) Elektrotechnik.
Das Sachgebiet Bau-Projektmanagement betreut die Planung, Ausführung und Umsetzung aller Neubauvorhaben und größerer Instandhaltungsmaßnahmen für die Stadtreinigung Hamburg. Sie planen und leiten eigenverantwortlich die elektrotechnischen Gewerke im Bereich Technische Gebäudeausrüstung in unterschiedlichen Liegenschaften in allen Leistungsphasen gemäß HOAI. Im Bereich der TGA zählen insbesondere die Starkstromanlagen, Mittelspannungsanlagen, Fernmelde- und informationstechnische Anlagen sowie die Gebäudeautomation zu Ihren Aufgabengebieten. Hierzu bearbeiten Sie selbständig kleine Projekte. Bei Großprojekten beauftragen und steuern Sie externe Planungsunternehmen und wirken aktiv an der Planung und Abstimmung mit internen und externen Projektbeteiligten mit.
- abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik oder eine vergleichbare Qualifikation
- Berufserfahrung im Projektmanagement, in der Planung, Berechnung und Erstellung von Leistungsverzeichnissen sowie in der Bauüberwachung von mittelgroßen Bauvorhaben
- gute Kenntnisse in der VOB und HOAI, sowie in MS Office, MS Project, AVA (ORCA), CAD (E-Plan) und SAP
- Sie arbeiten selbstständig, verantwortungsbewusst und strukturiert, kommunizieren klar und souverän, denken und handeln äußerst qualitäts- und kostenbewusst und sind teamfähig.
- Perspektive: Sicherer Arbeitsplatz in einem systemrelevanten Dienstleistungsunternehmen
- Tarifvertrag: tarifgebundene Bezahlung, betriebliche Altersvorsorge, Lebensarbeitszeitkonto, Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen
- Work-Life-Harmony: 30 Tage Jahresurlaub, Home-Office-Möglichkeit, Gleitzeit
- Gesundheit: Umfangreiches Angebot des betrieblichen Gesundheitsmanagements
- Familienfreundlichkeit: Hohe Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
- Weiterentwicklung: Umfangreiche Trainings- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Verpflegung: Preiswertes und hochwertiges Essen in unseren Kantinen
- Gemeinschaft: Gutes Betriebsklima und kollegiales Miteinander
- Mobilität: Attraktives Fahrradleasing, Zuschuss zum Deutschland-Ticket